Bücher von Ann-Sophie Theuring

Seminar paper from the year 2017 in the subject Business economics - Offline Marketing and Online Marketing, grade: 1,7, ISEC-Institut Supérieur de l¿Économie (dern. eufom University), course: Wirtschaftspsychologie, language: English, abstract: Nowadays, to enter a new market or to gain awareness for products is complicated. The markets are crowded with competitors and the consumer can easily decide between different options of a product. It is indispensable to stand out from the crowd and to raise the consumers awareness for the own products to be successful.Most of the time, the brand is the core of a company. It reflects the image of the organisation and connects it to the products. As hard as establishing a brand is, as easy it is to destroy it with a critical headline in newspapers, selling defective products or similar. Ironically, it is even harder to regain the brand image and regaining the trust of the customers afterwards as cases like Abercrombie & Fitch and Volkswagen showed. In some cases even a regeneration is almost impossible. Therefore, there are different strategies a company can implement to simplify the process of branding. Co-Branding is a strategy where companies work and sell their products together without giving up their own brands. Next to advantages like gaining attention of a different market segments there are also risks and obstacles the company has to face by implying this strategy. For this reason it is important to analyze which company is able to use the strategy and which requirements are needed to create a successful cooperation for the participating parties.

Seminar paper from the year 2016 in the subject Politics - Topic: European Union, grade: 2,0, ISEC-Institut Supérieur de l¿Économie (dern. eufom University), language: English, abstract: This term paper discusses how to improve the European Union Emission Trading Scheme to have the lowest possible influence on companies with the highest possible reduction of greenhouse gases. Even though in theory this scheme may appear flawless there are a few conflicts and negative consequences which have a big influence on some participating countries.To get an overview, the problem of the emissions has to be explained first. After that, it is essential to explain the theory of the European Union Emission Trading Scheme with a summary of the main expected theoretical effects. There must be an empirical evaluation about the real effects in comparison to the theoretical expected ones. This part will be followed by a discussion on how the government needs to change the scheme to improve the consequences. At last, there will be a conclusion which will sum up the outcome of the discussion and give a perspective on the future.Being and staying healthy is one of the greatest wishes of humanity because it is assuring a longer life. But not only a highly developed health system protects people from illnesses, also living in a clean and safe environment extends the span of life. This is why it is always interesting to discuss new solutions of the government which shall protect the environment, improve our climate and increase our sustainability. In year 1997 the Kyoto protocol was added to the United Nations Framework Convention on Climate Change, short UNFCCC, to reduce those emissions gradually. In addition to this contract the European Union created in 2005 the European Union Emission Trading Scheme, short EU ETS. It allows companies to buy and trade a certain amount of emission permits.

Studienarbeit aus dem Jahr 2017 im Fachbereich Führung und Personal - Sonstiges, Note: 1,3, FOM Hochschule für Oekonomie und Management gemeinnützige GmbH, Hochschulstudienzentrum Hamburg (eufom European University for Economics & Management), Sprache: Deutsch, Abstract: Die Literatur berichte immer wieder davon: Die deutsche Wirtschaft befinde sich im Wandel und die Schuld daran würde der Fachkräftemangel tragen. Vor allem der Mittelstand sei davon betroffen, zu wenig qualifiziertes Personal anstellen zu können. Es drohen Umsatzeinbußen, da Aufträge aufgrund des Personalmangels nicht angenommen werden können. Zusätzlich können frei gewordene Stellen nur schwer neu besetzt werden, die Vakanzzeiten steigen und das Unternehmen trägt damit zusätzliche Kosten. Allerdings geht der Fachkräftemangel Hand in Hand mit einer hohen Fluktuationsrate. Viele Mitarbeiter verlassen aus den unterschiedlichsten Gründen ihr Unternehmen. Dies spricht für eine schlechte Bindung der Angestellten, ein ebenso kostspieliger Grund für unbesetzte Arbeitsplätze. Im Umkehrschluss hieße das für Unternehmen, dass eine erhöhte Mitarbeiterbindung die Attraktivität steigern würde und somit sowohl die Mitarbeiter länger erhalten bleiben, als auch ein Zustrom an qualifizierten Bewerbern entstehen könnte, der dem Fachkräftemangel entgegen wirken könnte. Ein bislang unterschätztes Werkzeug zur Mitarbeiterbindung ist die Personalentwicklung. Die Möglichkeit die vorhandenen Mitarbeiter gezielt zu schulen, scheint in den meisten Unternehmen nicht gegeben zu sein.Das Ziel dieser Hausarbeit ist es, festzustellen, ob sich Personalentwicklung als Methode zur Mitarbeiterbindung rentiert.

Studienarbeit aus dem Jahr 2016 im Fachbereich Politik - Region: Osteuropa, Note: 2,0, , Sprache: Deutsch, Abstract: Spätestens seit den Protesten auf dem Maidan-Platz der Ukraine und der daraus resultierenden Krim-Krise im Jahr 2014, ist weltweit bekannt, wie zwiegespalten die Bevölkerung der Ukraine in ihren politischen Ansichten ist.Während Ukrainer und Separatisten sich um den Verbleib ihrer Regierung und um die möglichen Bündnisse mit der NATO oder Russland streiten, sitzen europäische Politiker zwischen den Stühlen. Einerseits soll den Opfern der Volksaufstände geholfen werden, andererseits wird ein neuer Kalter Krieg befürchtet, sollte weiterhin keine Einigung für den Konflikt gefunden werden. Erneut streiten sich West und Ost um ein Land, das sowohl geografische Vorteile aufweist, als auch als Statement für den Einfluss der jeweiligen Regierung dienen könnte. Wie kam die Zerüttung eines ganzen Landes zustande? Welche Auswirkungen hat die Teilung auf die Bevölkerung? Und wie wahrscheinlich ist es, dass in der näheren Zukunft eine anerkannte Lösung für dieses Problem gefunden wird? Um zu verstehen, wie es zur politischen Teilung der Bevölkerung kam, muss zunächst die Geschichte der Ukraine betrachtet werden.

Studienarbeit aus dem Jahr 2015 im Fachbereich BWL - Bank, Börse, Versicherung, Note: 1,0, ISEC-Hochschule der Wirtschaft (ehem. eufom University), Sprache: Deutsch, Abstract: Was bedeutet es, eine Krankenversicherung zu besitzen? Der Begriff ist selbsterklärend: Es handelt sich um eine Versicherung der Kranken. Der Versicherungsnehmer zahlt monatlich einen Betrag in die Krankenkasse. Im Gegenzug übernimmt diese die Kosten für eventuelle medizinische Behandlungen. So wird gewährleistet, dass der Versicherte trotz des Arbeitsausfalles finanziell abgesichert wird und notwendige Behandlungen bekommen kann. Wie wichtig die Absicherung eines Menschen durch solche Versicherungen ist, wird erst bemerkt, wenn der wirkliche Notfall erst eingetreten ist. Steht die Notoperation wegen eines Blinddarmbruchs Sonntagnacht an, kann der Patient sich glücklich schätzen, dass in die Krankenkasse eingezahlt wurde und zusätzlich zu den medizinischen Problemen keine finanziellen Schwierigkeiten auf einen zukommen. Was passiert allerdings, wenn der Patient sich in dieser verhängnisvollen Nacht nicht in Deutschland befindet, sondern womöglich in Paris oder Neapel? Gibt es eine europäische Krankenversicherung? Wäre es nicht von Vorteil, wenn ein einheitliches System in Europa existieren würde? Wie würde ein solcher Gesetzesentwurf aussehen? Wie könnte er durchgesetzt werden? Welche Nachteile würden daraus resultieren?Um ein theoretisches Konzept einer europäischen Krankenversicherung entwickeln zu können, muss zunächst geklärt werden, wie Krankenversicherungen bislang funktionieren. Dabei muss in Deutschland zwischen einer gesetzlichen und einer privaten Krankenversicherung unterschieden werden.