Bücher von Astrid Schweighofer

Werden Teams durch ihre Arbeitsumgebung beeinflusst?Welche Bedingungen können hier geschaffen werden, umMitarbeitern die Entfaltung ihres vollenLeistungspotentials zu ermöglichen? Vorliegendes Buchpräsentiert das Non-territorial Project Office (NtPO)als mögliche Antwort auf diese Fragen. Das NtPO istein neues Konzept der räumlichen undorganisatorischen Gestaltung der Arbeitsumgebung fürTeams, die innovativ tätig sind. Basis ist derEntwurf des klassischen ¿Non-territorial Office¿,dieser wurde von der Autorin in kritischen Punktenweiterentwickelt. Ziel ist, die Leistung von Teamsund die Zufriedenheit der Mitarbeiter zu verbessern.Das Non-territorial Project Office wurde speziell fürdie Anforderungen von Teams in derSoftwareentwicklung konzipiert. In der Untersuchunggreift die Autorin auf eine Methode aus derSoftwaremetrik zurück: die Function-Point-Analyse.Mit dieser ist es möglich, die Leistung der Teams aufBasis einer standardisierten Vorgehensweise zumessen. Im Rahmen einer qualitativen, exemplarischenFeldstudie wurde das NtPO erstmalig in der Praxiserprobt. Theoretische Grundlagen, empirischeKonzeption sowie Ergebnisse dazu liefert dasvorliegende Buch.