Bücher von Caroline Liese Wolf

Mithilfe von unzähligen Textbausteinen und 50 Musteranschreiben können Sie sich Ihr individuelles und einzigartiges Anschreiben verfassen, um sich von der Konkurrenz abzuheben und Ihren neuen Arbeitgeber von sich überzeugen. In übersichtlich gegliederten Kapiteln finden Sie zahlreiche Beispiele und Tipps. So können Sie sich schnell und einfach einen Überblick verschaffen und sich gezielt auf Ihr Anschreiben vorbereiten. Es spielt keine Rolle, ob Sie sich auf ein Praktikum, eine Ausbildungsstelle oder einen neuen Job mit umfangreichen Berufserfahrungen im kaufmännischen oder gewerblichen Bereich bewerben. Zu allem gibt es Textbausteine, die Sie nach Belieben zusammensetzen und anpassen können. Die Musteranschreiben dienen als Vorlage für verschiedene Berufsfelder und Lebenssituationen. Dieses Buch ist ein unverzichtbarer Ratgeber für jeden, der seine Karriere auf das nächste Level bringen möchte.

Der Ausbilderschein nach der AEVO ist ein wichtiger Bestandteil, um in Unternehmen ausbilden zu dürfen. Dieses Buch beinhaltet Lösungsvorschläge für 140 typische Fragen, die im Fachgespräch der Ausbildereignungsprüfung gestellt werden. Die Fragen decken die wichtigsten Themenbereiche ab und entstanden in Rücksprache mit Prüfern und ehemaligen Prüfungskandidaten. Bei Fragen, die sich ausdrücklich auf Ihre Präsentation bzw. praktische Durchführung beziehen, wird ein Lösungshinweis gegeben. Diese Lösungshinweise unterstützen Sie dabei, dass Sie sich eine individuelle Antwort erarbeiten können. Zusätzlich werden im ersten Kapitel allgemeine Fragen zum Ablauf der praktischen Prüfung beantwortet. Abschließend wird eine Hilfestellung zur Erarbeitung des Unterweisungsentwurfs gegeben. Dies ermöglicht eine schnelle und erfolgreiche Prüfungsvorbereitung, insbesondere für Prüfungskandidaten, die nur wenig Zeit für die Prüfungsvorbereitung haben. Die Fragen beziehen sich unter anderem auf die Themengebiete: Themenwahl Analyse der Ausbildungssituation Lernziele, Lernbereiche, Lerntypen Führungsstile Methodenwahl Medieneinsatz Handlungsalternativen Erfolgskontrollen Pädagogische Kompetenzen Beispielfragen: Welche Kompetenzen sollten Ausbilder besitzen? Wie können Sie Ihre Auszubildenden während der Ausbildung motivieren? Warum ist es so wichtig, dass Sie eine Adressatenanalyse durchführen? Was beinhaltet sie? Hätten Sie eine andere Ausbildungsmethode für die Lerneinheit wählen können? Welches Verhalten deutet auf Lernschwierigkeiten bei Auszubildenden hin? Welche Dokumente werden den Auszubildenden zusätzlich zum Ausbildungsvertrag ausgehändigt? Nach dem Berufsbildungsgesetz tragen Sie als Ausbilder wofür die Verantwortung? Welche Rolle spielt der Ausbildungsnachweis für die Ausbilder und die Auszubildenden? Wie überprüfen Sie als Ausbilder, ob ein Lernziel erreicht wurde? Warum beurteilen Sie Ihre Auszubildenden?