Bücher von Jhovanna P. Alvarado C.

Lo scopo principale di questo documento è quello di conoscere gli attuali problemi e le implicazioni fiscali che gli imprenditori si trovano ad affrontare nell'utilizzo dello schema di outsourcing, dal momento che nella ricerca di una maggiore competitività e del raggiungimento dei loro obiettivi hanno dovuto ricorrere a vari schemi che consentono loro di ottenere maggiori benefici economici e permanenza sul mercato, motivo per cui l'"Outsourcing" è una figura che viene utilizzata in Messico da più di 40 anni da aziende di vario tipo, A sua volta, con l'implementazione e l'attuale tendenza dell'uso dell'outsourcing, le autorità hanno apportato diverse modifiche alle disposizioni fiscali, con l'obiettivo di avere questo schema più regolamentato; tra le modifiche rilevanti sono state presentate quelle nel campo dell'Imposta sul reddito, dell'Imposta sul valore aggiunto, dell'Imposta sulla retribuzione dei lavoratori, dell'Istituto messicano di sicurezza sociale (IMSS), dei criteri interni della SAT (Allegato 7).

O principal objetivo deste artigo é conhecer os problemas actuais e as implicações fiscais enfrentadas pelos empresários na utilização do esquema de externalização, uma vez que na procura de uma maior competitividade e realização dos seus objectivos tiveram de recorrer a vários esquemas que lhes permitem obter maiores benefícios económicos e permanência no mercado, razão pela qual o "Outsourcing" é uma figura que tem sido utilizada no México há mais de 40 anos por empresas de vários tipos, Por sua vez, com a implementação e a tendência atual do uso da terceirização, as autoridades têm feito várias alterações às disposições fiscais, com o objetivo de ter este regime mais regulamentado, entre algumas mudanças relevantes foram apresentados no domínio do Imposto de Renda, Imposto sobre o Valor Acrescentado, Imposto sobre a Remuneração dos Trabalhadores, Instituto Mexicano de Segurança Social (IMSS), critérios internos do SAT (Anexo 7).

The main purpose of this work is to know the current problems and tax implications faced by businessmen in the use of the outsourcing scheme, since in the search for greater competitiveness and achievement of their objectives they have had to resort to various schemes that allow them to obtain greater economic benefits and permanence in the market, which is why the "Outsourcing" is a figure that has been used in Mexico for more than 40 years by companies of various branches, In turn, with the implementation and current trend of the use of outsourcing, the authorities have made several changes to the tax provisions, this with the purpose of having this scheme more regulated, among some relevant changes have been presented in the areas of Income Tax, Value Added Tax, Tax on the Remuneration of Workers, Mexican Social Security Institute (IMSS), internal criteria of the SAT (Annex 7).

Der Hauptzweck dieses Papiers ist es, die aktuellen Probleme und steuerlichen Auswirkungen zu kennen, mit denen sich Unternehmer bei der Nutzung des Outsourcing-Systems konfrontiert sehen, da sie auf der Suche nach größerer Wettbewerbsfähigkeit und der Erreichung ihrer Ziele auf verschiedene Systeme zurückgreifen mussten, die es ihnen ermöglichen, größere wirtschaftliche Vorteile und Dauerhaftigkeit auf dem Markt zu erlangen, weshalb das "Outsourcing" eine Figur ist, die in Mexiko seit mehr als 40 Jahren von Unternehmen verschiedener Art genutzt wird, Mit der Einführung und dem aktuellen Trend des Outsourcings haben die Behörden mehrere Änderungen an den Steuervorschriften vorgenommen, mit dem Ziel, diese Regelung besser zu regulieren. Einige relevante Änderungen wurden im Bereich der Einkommenssteuer, der Mehrwertsteuer, der Steuer auf die Vergütung der Arbeitnehmer, des mexikanischen Instituts für soziale Sicherheit (IMSS) und der internen Kriterien der SAT vorgestellt (Anhang 7).

L'objectif principal de ce document est de connaître les problèmes actuels et les implications fiscales auxquels sont confrontés les hommes d'affaires dans le cadre de l'utilisation de l'externalisation. En effet, dans leur recherche d'une plus grande compétitivité et de la réalisation de leurs objectifs, ils ont dû recourir à divers systèmes leur permettant d'obtenir de plus grands avantages économiques et une plus grande permanence sur le marché, ce qui explique pourquoi l'"externalisation" est un chiffre utilisé au Mexique depuis plus de 40 ans par des entreprises de différents types, Par ailleurs, avec la mise en ¿uvre et la tendance actuelle de l'utilisation de l'externalisation, les autorités ont apporté plusieurs changements aux dispositions fiscales, dans le but de mieux réglementer ce régime, parmi lesquels des changements pertinents ont été présentés dans le domaine de l'impôt sur le revenu, de la taxe sur la valeur ajoutée, de l'impôt sur la rémunération des travailleurs, de l'Institut mexicain de sécurité sociale (IMSS), des critères internes du SAT (annexe 7).

El propósito principal de este trabajo es conocer la problemática actual y repercusión fiscal a la cual se enfrentan los empresarios ante el uso del esquema de outsourcing, ya que en la búsqueda de mayor competitividad y logro de sus objetivos han tenido que acudir a diversos esquemas que les permita obtener mayores beneficios económicos y permanencia en el mercado, es por ello que el ¿Outsourcing¿ es una figura que ha sido empleada en México por más de 40 años por empresas de diversos giros, tanto en las pequeñas y medianas empresas (PYMES) como en grandes contribuyentes A su vez con la implementación y tendencia actual del uso del outsourcing, las autoridades han efectuado diversos cambios a las disposiciones fiscales, esto con el objetivo de tener más regulado dicho esquema, entre algunos cambios relevantes se han presentado en materia de Impuestos sobre la Renta, Impuesto al Valor Agregado, Impuesto sobre la Remuneración de los Trabajadores, Instituto Mexicano de Seguridad Social (IMSS), criterios internos del SAT (anexo 7).