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È stato utilizzato un approccio basato su un singolo caso di studio; l'Asian German Sport Exchange Programme (A.G.S.E.P.) in Sri Lanka è stato utilizzato come focus di questo studio. I risultati suggeriscono che i volontari hanno mostrato un alto livello di interesse per lo sport; tuttavia, l'importanza dell'organizzazione come organizzazione sportiva è stata evidenziata solo dagli studenti provenienti dai settori della scienza dello sport, dell'educazione o della gestione. Gli studenti non legati allo sport hanno evidenziato l'aspetto dello sviluppo dell'organizzazione come un fattore significativo per il loro impegno. Questa ricerca suggerisce che i volontari dello sport per lo sviluppo si aspettano risultati strumentali dalla loro partecipazione, come l'acquisizione di nuove competenze e conoscenze, la socializzazione, il miglioramento del proprio CV, lo sviluppo personale, lo sviluppo professionale e l'impegno culturale.

El estudio se centró en el Programa de Intercambio Deportivo Asiático-Alemán (A.G.S.E.P.) en Sri Lanka. Los resultados indicaron que los voluntarios mostraban un gran interés por el deporte; sin embargo, la importancia de que la organización fuera una organización deportiva sólo fue destacada por los estudiantes de los campos de las ciencias del deporte, la educación o la gestión. Los estudiantes no relacionados con el deporte destacaron el aspecto de desarrollo de la organización como un factor significativo para su compromiso. Esta investigación sugiere que los voluntarios del deporte para el desarrollo esperan resultados instrumentales de su participación, como adquirir nuevas habilidades y conocimientos, socializar, mejorar su currículum, desarrollo personal, desarrollo profesional y compromiso cultural.

Es wurde eine Einzelfallstudie durchgeführt, wobei das Asian German Sport Exchange Programme (A.G.S.E.P.) in Sri Lanka im Mittelpunkt der Untersuchung stand. Die Ergebnisse deuten darauf hin, dass die Freiwilligen ein hohes Interesse am Sport zeigten; die Bedeutung der Organisation als Sportorganisation wurde jedoch nur von den Studenten aus den Bereichen Sportwissenschaft, Pädagogik oder Management hervorgehoben. Studierende, die nicht aus dem Sportbereich kamen, hoben den Entwicklungsaspekt der Organisation als wichtigen Faktor für ihr Engagement hervor. Diese Untersuchung deutet darauf hin, dass Freiwillige im Bereich des Entwicklungssports instrumentelle Ergebnisse von ihrer Teilnahme erwarten, wie z. B. den Erwerb neuer Fähigkeiten und Kenntnisse, das Knüpfen von Kontakten, die Verbesserung ihres Lebenslaufs, die persönliche Entwicklung, die berufliche Entwicklung und das kulturelle Engagement.

Une approche d'étude de cas unique a été utilisée ; le programme d'échange sportif germano-asiatique (A.G.S.E.P.) au Sri Lanka a été utilisé comme centre d'intérêt de cette étude. Les résultats suggèrent que les volontaires ont montré un grand intérêt pour le sport ; cependant, l'importance de l'organisation en tant qu'organisation sportive n'a été soulignée que par les étudiants des domaines des sciences du sport, de l'éducation ou de la gestion. Les étudiants n'ayant pas de lien avec le sport ont souligné que l'aspect développement de l'organisation était un facteur important de leur engagement. Cette recherche suggère que les bénévoles du sport pour le développement attendent des résultats instrumentaux de leur participation, tels que l'acquisition de nouvelles compétences et connaissances, la socialisation, l'amélioration de leur CV, le développement personnel, le développement professionnel et l'engagement culturel.

Foi utilizada uma abordagem de estudo de caso único; o Programa Asiático de Intercâmbio Desportivo Alemão (A.G.S.E.P.) no Sri Lanka foi utilizado como foco deste estudo. As conclusões sugerem que os voluntários demonstraram um elevado nível de interesse pelo desporto; no entanto, a importância de a organização ser uma organização desportiva só foi salientada pelos estudantes das áreas das ciências do desporto, da educação ou da gestão. Os estudantes não ligados ao desporto salientaram o aspeto de desenvolvimento da organização como um fator significativo para o seu envolvimento. Esta investigação sugere que os voluntários do desporto para o desenvolvimento esperam resultados instrumentais da sua participação, tais como a aquisição de novas competências e conhecimentos, a socialização, a melhoria do seu CV, o desenvolvimento pessoal, o desenvolvimento profissional e o envolvimento cultural.