Bücher der Reihe Review of Business Studies (ROBS)

Bachelorarbeit aus dem Jahr 2018 im Fachbereich BWL - Review of Business Studies, Note: 1,0, Universität Augsburg, Sprache: Deutsch, Abstract: Ziel der Arbeit ist es, anhand einer möglichst originalgetreuen Methodik einen deutschen Vergleichsindex für den Kauffman Index of Main Street Entrepreneurship, im weiteren Verlauf mitunter auch als MSE Index und Kauffman Index bezeichnet, zu konzipieren. Sie trägt so dazu bei, ein breiteres öffentliches Bewusstsein für diesen von Medien und Wissenschaft gleichermaßen vernachlässigten Forschungsbereich zu schaffen. Auch ein Vergleich hinsichtlich deutscher und amerikanischer Main Street Aktivität soll mit Hilfe dieser Untersuchung ermöglicht werden.In der heutigen Zeit vollzieht sich ein zunehmend dynamischer Wandel unserer Arbeits- und Lebensumstände. Einerseits zwingt die zunehmende Technologisierung viele Arbeitnehmer, sich intensiv mit ihren Kompetenzen und der Möglichkeit auseinanderzusetzen, in naher Zukunft durch Maschinen substituiert zu werden. Andererseits ist das moderne Arbeitsleben durch immer häufigere Arbeitgeber- und Wohnortwechsel gekennzeichnet.Diese hohen Anforderungen hinsichtlich Flexibilität und die wachsende Unsicherheit führen in nächster Konsequenz oftmals zu einem gesteigerten Verlangen nach mehr Selbstbestimmung. Jener Wunsch ist einer der Kerntreiber der Main Street Entrepreneure, welche die Mehrheit der Unternehmer im Land darstellen und somit das eigentliche Fundament unserer Wirtschaft darstellen.

Bachelorarbeit aus dem Jahr 2016 im Fachbereich BWL - Review of Business Studies, Note: 1,0, Freie Universität Berlin (Wirtschaftswissenschaften), Sprache: Deutsch, Abstract: Die Pharmaindustrie ist eine der umsatzstärksten Industrien weltweit. Getrieben von dem konstanten Druck, neue Medikamente auf den Markt zu bringen, sind gleichermaßen die Forschungs- und Entwicklungs-Ausgaben (F&E-Ausgaben) in keiner anderen Industrie so hoch. Jedoch stehen diesen F&E-Ausgaben eine abnehmende Produktivität der großen Pharmaunternehmen und eine leere F&E-Pipeline gegenüber.Zusätzlich läuft der Patentschutz vieler wichtiger Medikamente aus, wodurch den Pharmaunternehmen ein beachtlicher Teil des Umsatzes wegbricht. Um dem erhöhten Risiko entgegenzuwirken und eigene Defizite auszugleichen, werden stetig mehr F&E-Allianzen mit innovativen Forschungseinrichtungen, wie z.B. den Biotechnologieunternehmen (Biotechs), initiiert. Während 1993 nur 69 Pharma-Biotech-Allianzen geformt wurden, entstanden in dem Jahr 2004 bereits 502 und in dem Jahr 2007 sogar über 600 dieser Allianzen.Pharmaunternehmen und Biotechs verfügen über komplementäre Kompetenzen, mit deren Unterstützung die Zusammenarbeit einen effektiveren F&E-Prozess und ein erfolgreicheres Endprodukt hervorbringen kann. Dafür muss das Management jedoch die Fähigkeit besitzen, eine Allianz erfolgreich steuern zu können, um die Zusammenarbeit zu ermöglichen und ein Scheitern aufgrund von Unstimmigkeiten zu verhindern.Durch die steigende Relevanz der Pharma-Biotech-Allianzen, rücken diese immer mehr in den Fokus der aktuellen Literatur. Viele Studien beschäftigen sich mit der Analyse des Ablaufs und der Funktion dieser Allianzen sowie mit den Herausforderungen der Steuerung und den Einflussfaktoren des Allianzerfolgs. Ziel dieser Arbeit ist es, die Ergebnisse der aktuellen Forschung im Zusammenhang mit den verschiedenen Phasen des Lebenszyklus zu erläutern und die potentiellen Herausforderungen chronologisch zu analysieren.Innerhalb dieser Arbeit werden nur die F&E-Allianzen zwischen Pharmaunternehmen und Biotechs analysiert, da diese in der Praxis die höchste Relevanz besitzen.

Bachelorarbeit aus dem Jahr 2019 im Fachbereich BWL - Review of Business Studies, Note: 1,0, Gottfried Wilhelm Leibniz Universität Hannover (Institute of Financial Markets), Sprache: Deutsch, Abstract: Die Diskussion um Markteffizienz umfasst mehr als zwei Jahrhunderte wissenschaftlicher Publikationen mit einer Zahl an Kritikern, die der der Befürworter ebenbürtig ist. Trotzdem ist die Markteffizienzhypothese, erstmals definiert durch Eugene Fama (1970), heute weitestgehend anerkannt. Nach Fama sei ein Aktienmarkt effizient, ¿wenn Preise jederzeit alle verfügbaren Informationen widerspiegeln¿.Trifft das in Anbetracht der Dieselgate Affäre auch auf die Volkswagen (VW) Aktie zu? In den USA propagierte der Konzern seine Produkte unter dem Motto ¿clean diesel¿ ¿ eine Fehlinformation, auf Basis derer Kunden VW Produkte und Aktionäre Aktien kauften. Untersuchungen der US Behörden führten zur Aufdeckung des Skandals.Am Freitag, den 18. September 2015 forderte die Environmental Protection Agency (EPA) Volkswagen (VW) auf, in den USA den Rückruf von 482.000 Fahrzeugen einzuleiten wegen Einsatzes einer Betrugssoftware bei der Abgasmessung. Dieser Tag markiert den medialen Ausbruch des Dieselskandals. Insbesondere die spätere Stellungnahme VWs am Sonntag durch Vorstandschef Martin Winterkorn sorgte für Aufmerksamkeit in den Medien. Die Veröffentlichung der für viele Investoren unerwarteten Informationen führte an den zwei darauffolgenden Handelstagen massenhaft zu Ausverkäufen der Aktie. Zwischenzeitlich waren Kurssprünge von über 20% ins Minus zu beobachten und VW verlor 25 Milliarden Euro (EUR) an Marktkapitalisierung in zwei Handelstagen.Derart außergewöhnliche negative (und positive) Renditen sind zwar eher die Ausnahme, aber kein Einzelfall an den Märkten. Als ihre Ursache können in aktuellen Studien vielfach makroökonomische und unternehmensspezifische Nachrichten festgestellt werden.Der Dieselskandal bietet durch die Intensität der Berichterstattung und seine enorme Öffentlichkeitswirkung einen geeigneten Kontext zur Analyse beobachteter Kurssprünge, um darüber hinaus auch Schlussfolgerungen auf Markteffizienz ziehen zu können.Welche der jüngsten Sprünge der VW Aktie sind auf Nachrichtenmeldungen zurückzuführen? Gibt es Sprünge, die nicht mit dem Bekanntwerden von Informationen in Zusammenhang stehen? Welche Nachrichtenmeldungen sind als Information zu bewerten? Ist der Fall des Dieselskandals ein Beispiel effizienter Aktienmärkte?Mit der Beantwortung ebenjener Fragen beschäftigt sich diese wissenschaftliche Arbeit durch Detektion von Kurssprüngen in deutschen Automobilaktien und ihre Verknüpfung zu zeitlich synchronen Nachrichtenmeldungen.

Bachelorarbeit aus dem Jahr 2019 im Fachbereich BWL - Review of Business Studies, Note: 1.3, Heinrich-Heine-Universität Düsseldorf, Veranstaltung: Accounting, Sprache: Deutsch, Abstract: Die sowohl wichtigste als auch zeitlich anspruchsvollste Aufgabe des Controllings stellt das Berichtswesen dar, weshalb dieses sogar als ¿Kernprodukt der Controllerarbeit¿ bezeichnet wird. Der hohe Stellenwert, der dem Berichtswesen als originäre Controllertätigkeit zugewiesen wird, ist darauf zurückzuführen, dass das Berichtswesen dazu beiträgt die ¿unternehmensweite Transparenz sicherzustellen¿, indem es das laufende betriebliche sowie außerbetriebliche Geschehen vor Augen führt.In einer volatilen Umwelt ist es wichtig, dass der Manager über den aktuellen Stand des Unternehmens und der wirtschaftlichen Umwelt informiert ist, damit dieser in der Lage ist das Unternehmen angesichts der sich verändernden Umwelt zielführend zu steuern. Hierfür wird das betriebliche und außerbetriebliche Geschehen zu finanziellen als auch nichtfinanziellen Informationen zusammengefasst und in Gestalt eines Berichts dem Manager übermittelt.Wichtig ist, dass der Controller als Ersteller des Berichts nur solche Informationen aus dem betrieblichen Geschehen an den Manager übermittelt, die Abweichungen beinhalten und im Zuge dieser ein zielführendes Verhalten des Managers in Gestalt einer Maßnahmenergreifung erfordern. Aus diesem Grund dient das Berichtswesen primär dazu den Manager mit steuerungsrelevanten Informationen zu versorgen, auf deren Grundlage er Entscheidungen treffen kann, um konsequent sicherstellen zu können, dass die Ziele des Unternehmens erreicht werden.Das Ziel dieser Arbeit ist es, die Bedeutung der Integration der verhaltenswissenschaftlich fundierten Konzeption des Behavioral Controllings im Rahmen des Berichtswesens hervorzuheben, indem die Herausforderungen und Probleme, die angesichts der Biases innerhalb des Berichtswesens entstehen, analysiert werden. Darüber hinaus zielt die Arbeit darauf ab, entsprechende Lösungsansätze zur Bewältigung von Biases zu geben, die insbesondere auf einer verbesserten und somit verstärkten Zusammenarbeit von Controllern und Manager basieren.

Bachelorarbeit aus dem Jahr 2018 im Fachbereich BWL - Review of Business Studies, Friedrich-Alexander-Universität Erlangen-Nürnberg (Lehrstuhl für Wirtschaftsinformatik, insb. Innovation und Wertschöpfung), Sprache: Deutsch, Abstract: Informationstechnologie ist für Staaten ein sensibles Thema. Cyber Security hat dabei höchste Priorität. Dennoch tauchen immer wieder Probleme auf: ob während des Ransomwareangriffs "WannaCry" 2017, welcher in der Weltwirtschaft einen Schaden von ca. 4 Milliarden US-Dollar verursachte, oder der COVID-19-Pandemie. Dabei zeigten sich erhebliche Defizite innerhalb der Führungsetagen in staatlichen Organisationen und der Wirtschaft.Insbesondere aus der Managementperspektive heraus wird deutlich, welche wichtigen Grundkenntnisse im Bereich der Cyber Security bei Bürger, Industrie und Staat fehlen. Denn die Verwachsungen zwischen klassischer Informatik, Digitalisierung und Wirtschaft werden immer größer. Dadurch steigt auch die Gefahr von Angriffen im Cyberraum, welchen entgegengearbeitet werden sollte.Aus diesem Grund wird es immer wichtiger Personen mit Kenntnissen aus beiden Bereichen, Wirtschaft und Digitalisierung, als Entscheidungsträger im Management einzusetzen. Dieses Buch vermittelt Grundlagenwissen der IT-Sicherheit als Basis und stellt bereits bestehende Maßnahmen der Cyber-Sicherheitsstrategie der Bundesrepublik vor. Insbesondere Personen, die als behördliche, politische und privatwirtschaftliche Entscheidungsträger fungieren, werden in diesem Buch fündig. Denn es zeigt auf, wie Maßnahmen zur Cybersicherheit und der Gesetzgebung aussehen können.

Bachelor Thesis from the year 2019 in the subject Business economics - Review of Business Studies, , language: English, abstract: What is the nature of the self? The search for an answer about the nature of human consciousness and the self historically roots in philosophy. During the 20th century, the domain of social psychology greatly advanced these concepts and generated more practical insights about interactions between the self and the environment. One field of research which advanced in this period deals explicitly with the state of self-awareness and its implications on human cognition and behavior.Ethical behavior and moral standards are manifested through societal norms. These societal norms reflect on the characteristics of the society and are of practical relevance in daily interaction. For this thesis, one moral standard is of particular interest: Honesty. As empirical research shows, dishonesty is clearly regarded as anti-social behavior in society, but broadly prevalent in major parts of society . Examples range from insurance fraud to income misreporting to reduce tax payments, to lighter offenses, like keeping excess change in a restaurant. All these instances of dishonesty are not only antisocial, but bear huge costs on businesses and economies. It becomes clear that the field of dishonesty is increasingly relevant in the economics domain. Academic research aims to identify the mechanisms and factors that influence lying behavior. Our current understanding has already classified several such factors, which are consistent with the theory of Duval and Wicklund about self-awareness. However, disruptive technological shifts change the external environment of these factors, and, therefore, call for an update of our theory. One disruptive technology that has greatly advanced in maturity and adoption in recent years is Virtual Reality (VR). VR provides the possibility to experience a seemingly real and physical simulation of a fictitious environment, brought to the individual through a ¿high tech¿ helmet or headset.The purpose of this thesis is to assess the influence of two known factors of self-awareness on dishonesty in VR. First, looking into a mirror has been shown to induce self-awareness and decrease dishonest behavior. Second, wearing a mask as a disguise has been shown to inhibit self-awareness and increase dishonest behavior.

Bachelor Thesis from the year 2019 in the subject Business economics - Review of Business Studies, grade: 1.0, Otto Beisheim School of Management Vallendar, language: English, abstract: In times of globalization and new emerging markets, companies face escalated pressure to continually adapt to changing environments and to develop appropriate strategy adjustments to stay competitive. To improve performance by expansion, companies engage in mergers and acquisitions (M&A). Volumes (number of deals) and values (price of deals) of M&A have quintupled to a value of almost 4 trillion U.S. dollars (2018) in the last 30 years. This development reflects the growing strategic relevance of those transactions for managers.Even though M&A are among the most powerful tools for managers to create shareholder value and can substantially upgrade a company's performance, they are also one of the most failure-intensive activities due to global economic uncertainty, the possibility of cultural clashes and managerial self-interest. Consequently, it is essential for shareholders as well as for managers to understand the critical drivers for a successful M&A deal.In existing research, there is sufficient evidence that M&A benefit the target firms economically whereas the performance impact for acquirers is ambiguous. Moreover, most studies examine M&A activities in the United States or the United Kingdom while Germany is widely neglected despite its global economic relevance.This study aims to fill this research gap. No previous study explores the effect of DAX 30 M&A activities; nor does any study assess the same combination of influencing factors for a deal's success. Resultingly, this paper contributes to the existing literature by identifying drivers for acquirers' short-term M&A success. Focusing on German companies, it clarifies which factors shareholders use to evaluate M&A transactions. Thereby, it helps managers to determine which deals are more promising than others.

Bachelor Thesis from the year 2019 in the subject Business economics - Review of Business Studies, grade: 1,3, Otto Beisheim School of Management Vallendar, language: English, abstract: This thesis contributes to the large literature of drivers of tax avoidance, for example tax system characteristics or the degree of tax incidence, by investigating which kind of firms drive the discovered difference in tax avoidance between countries. Thereby, it tries to answer the question which kind of firms benefit the most from common tax mechanisms and thus use them the most.By doing so, this thesis focus on firm characteristics that are not part of the tax system itself, but rather are common characteristics associated with a difference in tax avoidance. Moreover, the research is complemented by investigating some tax related country characteristics to answer the question whether the observed firm-tax avoidance correlations differ depending on certain country-specific factors. The thesis therewith further completes the explanation for the difference between the degree of tax avoidance in different countries.On January 22, 2019, the German political party Bündnis 90/Die Grünen published a study about the extent of tax avoidance in the European Union, revealing a gap between the effective tax rate paid by companies and the statutory tax rate in their home country. This gap between statutory tax rate and effective tax rate is one way of considering tax avoidance. There are other definitions as well, but overall tax avoidance can be seen as not paying the share of pre-tax income as taxes as intended by the government. In other words, tax avoidance is the attempt to legally reduce the tax burden paid to the government as much as possible.

Bachelor Thesis from the year 2019 in the subject Business economics - Review of Business Studies, grade: 1.3, Technical University of Munich (TUM School of Management, Chair for Management Accounting), language: English, abstract: The bachelor thesis combines theories, literature, lab and field experiments, event studies from the industry, and its very own empirical research to argue from both, a strategic as well as a financial perspective, that an inimitable organizational culture of intrinsic motivation and meaningful work may constitute a source of competitive advantage within the War for Talent.The thesis strives at highlighting the importance for firms to adapt to the newly emerged competitive environment that the ongoing War for Talent has created by considering their people as their most valuable asset for the success of the organization, as already hinted at throughout "The Art of War" by Sun Tzu in 500 BC; hence the reference in the title of this thesis.After a brief review of the circumstances that led to the emergence of the War for Talent and first implications for the industry, it is argued from a strategic perspective why motivated talent depicts the key resource for competitive advantage and why conventional extrinsic incentive measures aimed at maximizing productivity are no longer effective. Afterwards, a proposition will be made of how capitalizing on intrinsic motivation, human¿s inner drive to accomplish inherently interesting and challenging tasks, fostered through a framework of meaningful work, might be the decisive driver to get ahead in the quest for talent.A second string of argumentation draws a connection between meaningful work and superior financial performance. This proposition is then tested by an empirical analysis, comparing the financial performance of publicly traded companies featured on the 2017 Fortune 100 Best Companies to Work For list against a control portfolio and the broad market, confirming significant differences for cumulative stock returns.

Master's Thesis from the year 2019 in the subject Business economics - Review of Business Studies, grade: 1,00, University of Linz (Institut für Strategisches Management), language: English, abstract: Why do corporations communicate the way they do? Since the rise of the internet and social media, digital corporate communication has become one of the key competitive differentiators of corporations worldwide. This Master¿s Thesis introduces a new dimension for analyzing corporate communication strategies by assuming the existence of fundamental differences between organizations with high strategic choice and deterministic companies.To test this assumption, two practically oriented models for analyzing digital corporate communication were introduced based on existing literature: Firstly, a strategic corporate communication framework containing 3 main and 8 sub typologies and, secondly, a continuum model of strategic choice and determinism covering a multitude of micro and macro factors. In this thesis¿ empirical part, a content analysis was performed on digital communication channels of 25 of the top 500 Austrian corporations.Consequently, a correlation analysis of the results generated 10 hypotheses in support of this Master¿s Thesis assumption: In conclusion, companies with high levels of strategic choice prefer image-based, informational and multi-stakeholder targeted communication strategies compared to deterministic companies, which are more likely to employ customer-focused, expertise-based and persuasive communication strategies.

Master's Thesis from the year 2019 in the subject Business economics - Review of Business Studies, grade: 1,3, RWTH Aachen University, language: English, abstract: The objective of this thesis is to offer a combined research-based approach for improving new product development processes by means of exchanging proficiencies with externals. More accurately, a critical assessment of the suitability of selected open innovation methodologies at different stages of the innovation process enhances the research focus of this thesis.In the wake of globalization and digitization trends, entire industrial dynamics have transformed. Particularly product innovation management has significantly matured over the past decades and therefore, gained special attention. Manufacturers are nowadays able to serve regional as well as international markets, while taking advantage of distributed resources and expertise.On the downside, firms are steadily confronted by two predominant challenges: First, lead times for launching new products are dramatically decreasing due to shortened product life cycles. Hence, development projects need to be well-structured and more time-efficient. Secondly, sophisticated knowledge and expertise evolve more rapidly. Consequently, industrials become more specialized in subfields, which forces manufacturers to engage with others to carry out development projects.In order to stay competitive in international and fast changing markets, organizations are required to innovate on a regular basis. Though, innovation development has become increasingly challenging and frustrating. New products are supposed to generate higher sales, while revenue margins are decreasing at the same time. Even successful corporations cannot keep up with regularly launching highly performing innovations.Therefore, many manufacturers rather focus on incremental product improvements instead of developing radical innovations. Particularly as a company grows, the obstacles of launching successful new products become even more difficult to overcome. Simultaneously balancing the needs of new and existing customers as well as discovering new business lines, while pursuing extant business models portray omnipresent struggles of leading firms.

Bachelorarbeit aus dem Jahr 2019 im Fachbereich BWL - Review of Business Studies, Note: 1.0, Westfälische Wilhelms-Universität Münster, Sprache: Deutsch, Abstract: Diese Bachelorarbeit thematisiert Treiber von Exploration und Exploitation. Aufgrund von rasanten Veränderungen der Unternehmensumfelder ist es notwendig geworden sich verstärkt mit dem Bereich Innovation, insbesondere mit dem Phänomen der Treiber von Innovationsaktivitäten, zu beschäftigen. Diese haben einen nachgewiesenen signifikanten Einfluss auf die kurz- sowie langfristige Unternehmensperformance und somit auf die Wettbewerbsfähigkeit.Nach aktuellem Kenntnisstand gibt es derzeit keine konsolidierten Beiträge auf diesem Forschungsgebiet. Es ist demnach sinnvoll, sich im Rahmen dieser Bachelorarbeit, unter Bezugnahme von internen und externen Treibern, einen vereinfachten, schnelleren Überblick über den vorhandenen Wissensstand grundlegender Treiber zu verschaffen.Darauf aufbauend lassen sich Handlungsempfehlungen aus Arbeitgeber- und Arbeitnehmerperspektive entwickeln und zukünftige Forschungspotenziale ableiten. Vor allem für Forscher sowie Interessierte im Allgemeinen ist diese Arbeit aufschlussreich.Zur Erreichung dieses Ziels wurde konkret eine systematische Literaturanalyse durchgeführt, welche die relevanten Beiträge der bestehenden Literatur identifiziert und auswertet. In diesem Zusammenhang wurden drei wichtige Onlinedatenbanken - EBSCOhost, JSTOR und WISO - gesichtet und 51 relevante Beiträge sowie zwei Monographien mit Hilfe festgelegter Kriterien selektiert.Die Ergebnisse der Untersuchung zeigen, dass sowohl endogene organisationale und humane als auch exogene Faktoren die Innovationsaktivitäten stark und teilweise kontradiktorisch beeinflussen können. Daraus lassen sich wichtige Implikationen sowohl für die Theorie als auch für die Praxis deduzieren. Offene und bereits beantwortete Fragen in der Forschungslandschaft werden identifiziert.

Bachelorarbeit aus dem Jahr 2019 im Fachbereich BWL - Review of Business Studies, Note: 1,0, Ludwig-Maximilians-Universität München, Sprache: Deutsch, Abstract: Menschen kaufen Produkte nicht für das, was sie tun, sondern für das, was sie ausdrücken. Diese Aussage unterstreicht die Bedeutung von identitäts- und selbstbildbezogenen Motiven im Kontext eines symbolisch und eben nicht rein funktional bzw. rational geprägten Konsumverhaltens. Das Verstehen und gezielte Adressieren dieser Motive ist längst zu einem entscheidenden wirtschaftlichen Erfolgsfaktor avanciert und somit von Interesse für Wirtschaft und Forschung. Ein Konzept, welches diese Motive der Identitätsexpression bzw. Selbstbildbestätigung aufgreift und deren Auswirkungen insbesondere auf konsumbezogenes Entscheidungsverhalten berücksichtigt, ist jenes des Signalings.Dabei beleuchtet diese Arbeit, welche Bereiche und Phänomene von Signaling im Konsum bisher erforscht sind, welche Methodiken diesen Untersuchungen zu Grunde liegen und welche Ergebnisse sie hinsichtlich der Treiber, Mechanismen und Auswirkungen von konsumbezogenem Signaling hervorbringen. Der Konsumbegriff wird hierbei als das Begehren, Erwerben sowie auch Genießen von Produkten und Dienstleistungen im Zuge einer Kaufhandlung definiert. Im Rahmen dieser Arbeit wird die Verknüpfung der Kaufhandlung mit einem wohltätigen Zweck als konform zur vorgenannten Konsumdefinition erachtet, sofern der Kerngedanke ökonomischer Tauschakte (¿Ware gegen Geld¿) hiervon unberührt bleibt. Dies inkludiert insbesondere den Fall des anteiligen Spendens gezahlter Kaufpreise.Diese Arbeit leistet drei Beiträge: Sie fasst die bestehende Literatur zum Thema Signaling im Konsum zusammen, systematisiert und kategorisiert die bisherigen Forschungsergebnisse und leitet theoretische wie praktische Implikationen ab.Zunächst wird hierbei der Begriff des Signalings definiert sowie über seine verschiedenen Konzeptionierungen reflektiert. Dies bildet das terminologische wie theoretische Fundament der vorliegenden Arbeit und liefert die Grundlage ihrer Struktur. So werden Forschungsergebnisse auf dem Gebiet des konsumbezogenen Signalings anschließend nach den Adressaten der jeweiligen Signaling-Entscheidungen kategorisiert und analysiert. Eine zusätzliche Untergliederung der Ergebnisse nach den Produkteigenschaften, welche für konsumrelevantes Signaling-Verhalten genutzt werden, ermöglicht dabei einen besseren Vergleich der aufgezeigten Erkenntnisse. Abschließend werden theoretische wie praktische Implikationen der Arbeit abgeleitet sowie deren Ergebnisse zusammengefasst.

Bachelor Thesis from the year 2019 in the subject Business economics - Review of Business Studies, grade: 1,0, Otto Beisheim School of Management Vallendar, language: English, abstract: Long-term effects and transformations due to further increasing greenhouse gas emissions will trigger irreversible and severe consequences for humans, their habitat and the nature. Governments will fail to reach the agreed emission reduction goals with their current measures and are consequently dependent on private sector involvement.This study aims to provide a detailed overview of new business models that reduce the CO2 footprint in heavy-emissions sectors: Power Purchase Agreements, Energy Performance Contracting and Energy-as-a-Service. Various papers, market analysis and companies from multiple industries have been examined. Furthermore, a calculation of the future emissions savings potential for the German and global market is presented for each business model.The findings demonstrate that each analyzed business model is suitable for companies from multiple sectors with particular characteristics. All instruments are providing improved carbon footprints, while the Energy-as-a-Service approach is predicted to reach the most extensive long-term impact. Based on these results, it is highly recommendable for suitable companies to apply at least one of the presented models to achieve emissions savings. For interested corporations, this thesis can serve as a starting point to critically analyze the suitability of the respective business solutions while understanding their future trends and development potentials.

Bachelor Thesis from the year 2018 in the subject Business economics - Review of Business Studies, grade: 1.3, LMU Munich, language: English, abstract: The term initial coin offering (ICO) seems to be the new hype of the crypto community. It offers never before seen possibilities for consumers and companies but suffers from draw backs like a lack of regulation.In 2017, an impressive number of 4.6 billion USD was invested in ICOs. Consequently, ICOs are of large public interest. Therefore, it is interesting to determine what influences the behaviour of investors.Accordingly, the aim of this thesis is to investigate how general investment factors change in the disruptive environment of ICOs. Hence, in this context, relevant general investment factor - such as reputation, media coverage, corporate social responsibility, risk and other factors including macroeconomic situation, past performance and technological uncertainty - are considered.The results show that, due to a lack of reliable measures for quantitative factors, qualitative investment factors gain greater importance for ICOs. Furthermore, the highest importance was assigned to media coverage, which is important for investors who want to overcome the high information asymmetries that exist for ICOs.

Master's Thesis from the year 2018 in the subject Business economics - Review of Business Studies, grade: 1.0, University of Hannover (Institute of Financial Markets), language: English, abstract: The main goal of this thesis is to examine whether the negative relationship between the cross-section of expected returns and lagged idiosyncratic volatility also can be found for the German stock market for the period of January 1990 through June 2016, by sorting stocks into portfolios on the basis of their idiosyncratic volatility estimates. This procedure follows Ang et al. (2006).Similar to the findings of Ang et al. (2006) for the US stock market this paper shows that there is a significant difference in returns relative to the Fama-French three-factor model, between portfolios of stocks with high and portfolios of stocks with low past idiosyncratic volatility.Although for the period 1990 - 2016 no relationship between lagged idiosyncratic volatility and the cross-section of stock returns has been found, the Idiosyncratic Volatility Puzzle reveals itself for the sub-period 2003 - 2016, when the respective portfolios of stocks with different levels of idiosyncratic volatility are controlled for size.

Master's Thesis from the year 2014 in the subject Business economics - Review of Business Studies, grade: 79%, Tshwane University of Technology, language: English, abstract: This study investigates the effect of practical entrepreneurship education through Enactus entrepreneurial projects. Despite government initiatives such as the National Youth Development Agency (NYDA) and Small Enterprise Development Agency (SEDA) aimed at improving entrepreneurship in South Africa (SA), two phenomena are characteristic: (1) the country is among the least entrepreneurial nations; (2) Unemployed graduates¿ lack of interest in entrepreneurship exacerbates high unemployment rates. Consequently, universities are incorporating practical entrepreneurship education into their curricula.Enactus South Africa, as a typical example of university intervention into the problem, was studied with regard to its effect on student¿s entrepreneurship intentions. The thinking is that, without access to jobs, entrepreneurship invariably becomes the alternative. Research into this phenomenon is still limited, and existing literature provides equivocal results. The study took the form of quantitative research, to enable the researcher to collect data which would answer best the research question in hand. The findings of the study suggest that there is a positive relationship between Enactus entrepreneurial projects and students¿ entrepreneurship intentions. The research design was supportive in constructing the entire framework of the study. The study was descriptive in nature as essentially it aimed to determine the effect of the phenomena on Enactus students.The population drawn on was Enactus SA, but the sample was taken from the Enactus National Competition 2013, which meant that only students who were representative per Higher Education Institution were sampled. It cannot therefore be assumed that the findings are generalizable to all Enactus SA students.

Bachelorarbeit aus dem Jahr 2016 im Fachbereich BWL - Review of Business Studies, Note: 1,0, Bayerische Julius-Maximilians-Universität Würzburg (Lehrstuhl für BWL und Industriebetriebslehre), Sprache: Deutsch, Abstract: Die meisten bisher existierenden Ansätze zur Simultanplanung von Fertigungs- und Transportlosgröße gehen von einem fixen Kostensatz für jeden Transport aus. Weil es in der Praxis für gewöhnlich weitaus komplexer ist, werden im Folgenden zwei Fälle einer Modellerweiterung untersucht, bei denen der Transportkostensatz von der Anzahl der Transporte abhängig ist. Das Ziel dieser Arbeit ist es, für diese beiden Fälle ein allgemeingültiges Vorgehen zur Ermittlung der optimalen Fertigungs- und Transportlosgrößen zu entwickeln.Der erste Teil der Arbeit widmet sich der Planung der Fertigungslosgröße. Hierzu sind zunächst eine Reihe von Modellannahmen zu treffen und die entscheidungsrelevanten Kosten zu bestimmen. Zudem muss bei der Ermittlung der optimalen Fertigungslosgröße eine Unterscheidung zwischen offener und geschlossener Fertigung vorgenommen werden. Anschließend wird im Rahmen des dritten Kapitels die Simultanplanung von Fertigungs- und Transportlosgröße beschrieben und der Zusammenhang zu den vorherigen Ausführungen aufgezeigt. Insbesondere wird der auf SZENDROVITS zurückzuführende Ansatz behandelt, bei dem ein Fertigungslos in gleich große Transportlose aufgeteilt wird.Der zweite Teil der Arbeit zeigt für zwei Fälle der Modellerweiterung auf, wie man zu optimalen Losgrößenpolitiken gelangt. Der erste Fall der Modellerweiterung geht davon aus, dass sich der Transportkostensatz proportional mit der Transporthäufigkeit verändert. Der zweite Fall unterstellt dagegen einen sprungfixen Transportkostensatz, d. h. der Kostensatz ist innerhalb eines Intervalls fix und ändert sich sprungartig beim Über- bzw. Unterschreiten dieses Intervalls. Beide Fälle werden anhand von Zahlenbeispielen verdeutlicht und auf ihre Robustheit gegenüber Änderungen der zugrunde liegenden Parameter untersucht.Bei der Produktion wird zum Zweck der betrieblichen Leistungserstellung eine Reihe an Produktionsfaktoren (Input) kombiniert und zu Produkten (Output) transformiert. Man differenziert bei den Produktionsfaktoren zwischen menschlicher Arbeitsleistung, Betriebsmitteln und Werkstoffen. Mit der Planung der Produktionsfaktoren, der daraus resultierenden Produkte sowie der Planung des Produktionsprozesses im eigentlichen Sinne befasst sich die Produktionsplanung.

Masterarbeit aus dem Jahr 2018 im Fachbereich BWL - Review of Business Studies, Note: 1,3, FernUniversität Hagen, Sprache: Deutsch, Abstract: Die Besteuerung des Gehalts stellt eine der wichtigsten Einnahmequellen zur Finanzierung öffentlicher Ausgaben und der Versorgung der Gesellschaft mit öffentlichen Gütern und Dienstleistungen dar. Der Umfang der zu zahlenden Steuern ist nicht nur abhängig vom Einkommen, sondern auch vom Umfang der öffentlichen Güter und Dienstleistungen, die jedes Individuum in Anspruch nehmen kann. In Sozialstaaten wie Deutschland, Frankreich und den skandinavischen Ländern, beträgt die gesamte Einkommenssteuerlast, unter Berücksichtigung der Lohnsteuer und der Sozialversicherungsbeiträge, über 50%, während in anderen Länder die Steuerlast deutlich niedriger ausfällt. Der große Anteil der Einkommenssteuerlast dürfte erhebliche negative Auswirkungen auf den Arbeitsanreiz haben.Es ist daher wichtig, das Verhalten der Arbeitnehmer zu verstehen, um ein optimales Steuersystem zu konzipieren. Je empfindlicher das Arbeitsangebot auf die Änderung des Nettoeinkommens reagiert, desto niedriger muss der optimale Steuersatz angesetzt werden. Andernfalls verleiten die hohen Steuersätze betroffene Steuerzahler dazu, ihren Arbeitseinsatz zu kürzen und somit ihr steuerpflichtiges Einkommen zu minimieren. Diese Empfindlichkeit wird Elastizität genannt und variiert erheblich im Hinblick auf die Geschlechter-, Alters- und Einkommensgruppen.Diese Arbeit gibt einen Überblick über die Modelle, die zur optimalen Einkommensbesteuerung hinsichtlich der intensiven und extensiven Arbeitsangebotsreaktionen entwickelt wurden. Anhand des Ansatzes von Saez wird gezeigt, wie zwei Arten von Arbeitsangebotsreaktionen in einem Modell berücksichtigt werden können, und welche Auswirkungen diese Reaktionen auf die Bestimmung der Steuerhöhe und das sozialen Wohlfahrtsgewicht haben.Das Modell von Saez (2002) richtet sich allein an der Besteuerung der individuellen Einkommen aus, während zahlreiche Studien empirisch bestätigt haben, dass das gemeinsame Familieneinkommen bei einer Arbeitsentscheidung ebenfalls eine große Rolle spielt. Daher werden zum Schluss dieser Arbeit eine Modellerweiterung von Kleven et al. über die Besteuerung von Ehepaaren sowie eine Analyse des Modells über die extensive Arbeitsangebotsreaktion hinsichtlich der fixen und variablen Arbeitskosten dargestellt.