Führung & Strategie

Psychological studies have shown significant differences between attitudes towards people and attitudes towards objects. The former refer to stereotypes or attributes and the latter refer to evaluations or dispositions. In both, ambivalence is an indicator of change when beliefs and evaluations interact to form negative and positive dispositions towards the object. Conflicts are formed within the components formed by beliefs towards the object. Resistance to persuasion is a consequence of attitudinal ambivalence. If the environment threatens the formation and function of attitudes, they will adapt the individual to contingencies. Thus, attitudes have two essential functions: egoistic and utilitarian.

AbstractAgrosystems combining Cinchona ledgeriana with plant cover based on Prunus africana, Maesopsis eminii and other agroforestry species suffer from a lack of convincing scientific arguments for their evaluation. Among the questions still unanswered is that of the efficiency of the improvement in soil physicochemical properties, in particular changes in fertility and soil organic carbon storage.Investigations were carried out on four types of agrosystems on the Pharmakina agroforestry farm at Kagheri in the Lubero region, in order to assess the contribution of agrosystems to improving the fertility of sandy loam soils, sequestering soil organic carbon and improving the yield of Cinchona ledgeriana in the Lubero region.Soil samples were taken from the top 30 cm of the soil for granulometry and physicochemical parameters. Observations were made on dendrometric parameters (thickness and circumference).

In clear opposition, networks of entrepreneurship approach the construction of discourses related to empathy, trust, commitment, satisfaction and happiness. In contrast, networks of conformity are exposed to distrust, stress, dissatisfaction and violence; although it is also assumed to be an area of opportunity for the vindication of groups that were entrepreneurs.

It is clear that the social phenomenon and concept of governance is, for practical purposes, quite contested. This is because a good number of critics argue, with good reason, that the term and phenomenon is so ambitious that it is very difficult to put it into practice for any community or society that intends to institute it. Well, yes indeed, there are many obstacles to its institutionalisation in everyday life, but it is also true that progress - albeit incipient - has been made.

Rezüme Agrosistemy, sochetaüschie Cinchona ledgeriana s rastitel'nym pokrowom na osnowe Prunus africana, Maesopsis eminii i drugih agrolesomelioratiwnyh widow, stradaüt ot nedostatka ubeditel'nyh nauchnyh argumentow dlq ih ocenki. Sredi woprosow, kotorye ostaütsq bez otweta, - äffektiwnost' uluchsheniq fiziko-himicheskih swojstw pochwy, w chastnosti, äwolüciq älementow plodorodiq i nakopleniq organicheskogo ugleroda w pochwe.Dlq ocenki wklada agrosistem w powyshenie plodorodiq supeschanyh pochw, swqzywanie pochwennogo organicheskogo ugleroda i powyshenie urozhajnosti Cinchona ledgeriana w regione Lubero byli prowedeny issledowaniq chetyreh tipow agrosistem na agrolesomelioratiwnoj ferme Pharmakina w Kageri (region Lubero).Obrazcy pochwy byli wzqty iz werhnih 30 sm pochwy dlq opredeleniq granulometrii i fiziko-himicheskih parametrow. Nablüdeniq prowodilis' za dendrometricheskimi parametrami (tolschina i okruzhnost').

If what happens in each indicator happens in the systemic structure, then its formulation will be very close to a mathematical formalisation. If each living being performs meaningful acts, if each meaningful act is related in its vital equilibrium, then there will be non-significant acts related to imbalances that lead to the collapse of the information system. The Developmental Ecology Theory (DET) states that if we analyse the acts of people rather than their speeches, we will find the indicator of each subsystem.

Vazhnost' nadlezhaschego uprawleniq wodnymi resursami s bol'shim akcentom na obespechenie ustojchiwosti, kachestwa, podotchetnosti i uchastiq soobschestwa stala ochewidnoj, poskol'ku wodnye resursy stanowqtsq wse bolee deficitnymi (Harvey et al, 2007). Uprawlenie wodnymi resursami w Tanzanii reguliruetsq Nacional'noj politikoj w oblasti wodnyh resursow 2002 goda i Zakonom ob uprawlenii wodnymi resursami ¿ 11 ot 2009 goda. Drugie zakonodatel'nye akty wklüchaüt w sebq Zakon ob uprawlenii okruzhaüschej sredoj ¿ 20 ot 2004 goda, Lesnuü politiku i Zakon o lesah ¿ 14 ot 2002 goda, Zakon o wodosnabzhenii ¿ 12 ot 2009 goda i drugie. Odnako mehanizmy, processy i instituty, s pomosch'ü kotoryh wse zainteresowannye storony formuliruüt swoi prioritety, osuschestwlqüt swoi zakonnye prawa, wypolnqüt swoi obqzatel'stwa i ureguliruüt raznoglasiq, po-prezhnemu otsutstwuüt. V dannom issledowanii ispol'zowalsq opisatel'nyj issledowatel'skij dizajn. Sbor dannyh osuschestwlqlsq s pomosch'ü strukturirowannyh i polustrukturirowannyh interw'ü s respondentami, kotorye byli kak special'no, tak i prosto sluchajno wybrany, nablüdeniq i obsuzhdeniq w fokus-gruppah. Byl proweden obzor otchetow okruzhnyh i bassejnowyh uprawlenij, a takzhe ispol'zowalsq Internet dlq polucheniq dostupa k sootwetstwuüschej wtorichnoj informacii.

Problema degradacii okruzhaüschej sredy segodnq qwlqetsq predmetom global'nyh politicheskih debatow. Jekologicheskaq problema qwlqetsq chast'ü obschego probuzhdeniq, kotoroe proizoshlo sowsem nedawno, posle togo kak w obschestwennom mnenii poqwilos' chuwstwo "äkologa", s kotorym wlast' imuschie dolzhny wse bol'she schitat'sq. Rastuschaq oswedomlennost' nacional'nogo i mezhdunarodnogo soobschestwa postawila i prodolzhaet stawit' woprosy ob äffektiwnosti prawowyh mer po zaschite okruzhaüschej sredy. Segodnqshnie wyzowy ponimaütsq kak nowoe widenie strategii ohrany okruzhaüschej sredy, prizwannoj odnowremenno udowletworqt' potrebnosti äkonomicheskogo i social'nogo razwitiq i sohraneniq okruzhaüschej sredy. Dlq ätogo w uslowiqh werhowenstwa prawa i demokratii, kogda zakon qwlqetsq wazhnejshim instrumentom zaschity, on dolzhen uchitywat' äti wyzowy, kotorye wposledstwii budut ego transformirowat'.

Organizaciq raspolagaet sobstwennymi chelowecheskimi resursami dlq osuschestwleniq wnutrennej i wneshnej kadrowoj deqtel'nosti. Sredi wseh widow deqtel'nosti, swqzannyh s chelowecheskimi resursami, uprawlenie chelowecheskim kapitalom, to est' sotrudnikami, qwlqetsq wazhnoj zadachej dlq lübogo HR. Osnownoj funkciej HR qwlqetsq podbor, uprawlenie i hranenie dannyh o sotrudnikah, kotorye wklüchaüt ih lichnuü informaciü, w tom chisle ih dolzhnostnye roli, naprawleniq raboty, wydelennye proekty, zarplaty i mnogoe drugoe, chto pozwolqet im sprawlqt'sq s ogromnym ob#emom raboty. Dlq podderzhki HR'ow suschestwuüt älektronnye sistemy uprawleniq personalom, nazywaemye HRMS - sistema uprawleniq chelowecheskimi resursami. Organizacii dolzhny podderzhiwat' programmnoe obespechenie HRMS s ogromnym kolichestwom klient-serwernyh prilozhenij, postawschikow uslug, a takzhe instrumentow uprawleniq.

Benvenuti in un viaggio affascinante dove la tecnologia incontra l'arte della vendita, nel nostro libro "Sell More! Vendere meglio". In questo mondo in continua evoluzione, l'Intelligenza Artificiale (AI) sta diventando il catalizzatore che spinge le strategie di vendita verso nuovi orizzonti, rivoluzionando il modo in cui le aziende interagiscono con i clienti e guidano la crescita.Questo libro si addentra nella trasformazione digitale delle vendite, esplorando come l'Intelligenza Artificiale stia ridefinendo ogni aspetto del processo di vendita, dalla generazione di lead alla fidelizzazione dei clienti. Ci addentreremo in concetti chiave come la personalizzazione dell'esperienza del cliente, l'analisi predittiva, i chatbot intelligenti e molto altro ancora, dimostrando come questi progressi tecnologici stiano diventando alleati essenziali per i professionisti delle vendite. Immergetevi in casi di studio di aziende reali che hanno trasformato il loro approccio alle vendite grazie all'IA, offrendo lezioni concrete e spunti di riflessione. Anticipate gli sviluppi futuri dell'IA nelle vendite!

Otnosheniq mezhdu faktami i wospriqtiem oposredowany informacionnymi i kommunikatiwnymi processami, kotorye maximiziruüt ili minimiziruüt sobytiq, swodq ih k racional'nym ili affektiwnym, central'nym ili periferijnym, molqrnym ili molekulqrnym, gomeostaticheskim ili äntropijnym, diskursiwnym ili simwolicheskim, riskowannym ili utilitarnym, prinuditel'nym ili ubezhdaüschim processam. Jeto konceptual'nye teoreticheskie podhody, w ramkah kotoryh Bertalanfi (1968), Makkombs (1972), Bronffenbrenner (1979), Petti i Kachioppo (1989), Däwis (1989), Luman (1991) i Sartori (1998).

V qwnom protiwostoqnii seti predprinimatel'stwa podhodqt k postroeniü diskursow, swqzannyh s ämpatiej, doweriem, priwerzhennost'ü, udowletworennost'ü i schast'em. V protiwopolozhnost' ätomu, seti konformizma podwerzheny nedoweriü, stressu, neudowletworennosti i nasiliü; hotq predpolagaetsq, chto äto takzhe qwlqetsq oblast'ü wozmozhnostej dlq samozaschity grupp, kotorye byli predprinimatelqmi.

Visionary Victories : Harnessing the Power of Visualization for Success est un guide de transformation qui explore l'impact profond de la visualisation sur le chemin de la réussite. Préparé avec un mélange de principes perspicaces, de stratégies pratiques et d'exercices attrayants, le livre éclaire l'art d'exploiter le potentiel de l'esprit pour façonner les destins. À travers des anecdotes captivantes, il relie la pratique de la visualisation aux triomphes extraordinaires d'individus remarquables, dans des domaines variés. Le livre invite les lecteurs à cultiver un état d'esprit visionnaire, en leur offrant des outils qui leur permettent de transformer leurs rêves en réalité et de relever les défis de la vie avec résilience. Visionary Victories est une ressource convaincante pour ceux qui cherchent à libérer leur plein potentiel, fournissant une feuille de route pour atteindre un succès sans précédent grâce à la pratique transformatrice de la visualisation.

Esli to, chto proishodit w kazhdom indikatore, proishodit w sistemnoj strukture, to ee formulirowka budet ochen' blizka k matematicheskoj formalizacii. Esli kazhdoe zhiwoe suschestwo sowershaet znachimye postupki, esli kazhdyj znachimyj postupok swqzan s ego zhiznennym rawnowesiem, to budut suschestwowat' ne znachimye postupki, swqzannye s disbalansom, priwodqschim k krahu informacionnoj sistemy. Teoriq äkologii razwitiq (TJeR) utwerzhdaet, chto esli my budem analizirowat' postupki lüdej, a ne ih rechi, to najdem indikator kazhdoj podsistemy.

L'importance d'une gestion adéquate des ressources en eau, mettant davantage l'accent sur la durabilité, la qualité, la responsabilité et la participation de la communauté, est devenue imminente alors que les ressources en eau deviennent de plus en plus rares (Harvey et al, 2007). La gestion des ressources en eau en Tanzanie est régie par la politique nationale de l'eau de 2002 et la loi sur la gestion des ressources en eau n° 11 de 2009. D'autres actes législatifs connexes comprennent la loi sur la gestion de l'environnement n° 20 de 2004, la politique forestière et la loi sur les forêts n° 14 de 2002 et la loi sur l'approvisionnement en eau n° 12 de 2009, entre autres. Cependant, les mécanismes, les processus et les institutions par lesquels toutes les parties prenantes articulent leurs priorités, exercent leurs droits légaux, remplissent leurs obligations et arbitrent leurs différends font toujours défaut. Cette étude a utilisé un modèle de recherche exploratoire descriptif. La collecte des données s'est faite par le biais d'entretiens structurés et semi-structurés avec des répondants sélectionnés de manière aléatoire, d'observations et de discussions de groupe. L'examen des rapports des districts et des bureaux de bassin, ainsi que l'accès à des informations secondaires pertinentes, ont été effectués sur Internet.

V ätoj knige kratko ob#qsnqütsq woprosy uprawlencheskogo ucheta. Voprosy, upomqnutye w ätoj knige, nosqt isklüchitel'no teoreticheskij harakter i ne imeüt raschetnyh tem. Prichina ätogo w tom, chto awtory knigi schitaüt, chto snachala nuzhno teoreticheski podnqt' sootwetstwuüschie woprosy, a zatem na osnowe teorij i predpolozhenij mozhno reshat' swqzannye s nimi problemy. V knige "Menedzhment" rassmatriwaütsq woprosy personalizacii informacii menedzherow w organizaciqh, analiziruütsq bezubytochnaq pribyl' i widy zatrat. V ätoj knige ob#qsnqütsq osnownye woprosy, swqzannye s uprawlencheskim uchetom, i, prochitaw ee, chitatel' smozhet poluchit' znaniq ob osnowopolagaüschih woprosah uprawlencheskoj chuwstwitel'nosti. Hochetsq nadeqt'sq, chto dannaq kniga sygraet nebol'shuü rol' w razwitii znanij ob uprawlencheskom uchete.Celewaq auditoriq ätoj knigi - studenty fakul'tetow menedzhmenta i buhgalterskogo ucheta i drugih smezhnyh special'nostej, a takzhe te lüdi, kotorye hotqt izuchit' temy, swqzannye s uprawlencheskim uchetom, chtoby luchshe ponimat' zatraty i büdzhety i uprawlqt' imi bolee äffektiwno. Jeta kniga dlq teh lüdej. kotorye ischut reshenie razlichnyh problem, ne qwlqetsq poleznoj.

Monitoring sostoqniq mashin (MCM) neobhodim dlq kontrolq sistemy, chtoby w real'nom wremeni poluchat' dannye ot testiruemogo oborudowaniq, takogo kak wraschaüschiesq i porshnewye mashiny, dlq planirowaniq tehnicheskogo obsluzhiwaniq na osnowe sostoqniq. Raznica mezhdu fakticheskim i zhelaemym powedeniem pozwolqet operatoram prognozirowat' i wyqwlqt' problemy do togo, kak oni priwedut k otkazu oborudowaniq, tem samym snizhaq kolichestwo katastroficheskih otkazow i ih posledstwiq. Hotq monitoring wibracii po-prezhnemu qwlqetsq osnownym faktorom dlq rannego obnaruzheniq problem s wraschaüschimsq oborudowaniem, otslezhiwanie temperatury, skorosti wrascheniq i potoka dwigatelq takzhe wazhno dlq monitoringa sostoqniq mashiny. Naprimer, disbalans rotora wyzywaet raspoznawaemyj signal wibracii s chastotoj, blizkoj k chastote wrascheniq mashiny, w to wremq kak smeschenie rotora wyzywaet signal wibracii s chastotoj, wdwoe prewyshaüschej skorost' wrascheniq mashiny. V dannoj rabote dlq monitoringa sostoqniq ispol'zuetsq dwigatel' wentilqtora, chtoby pokazat' wliqnie analiza zwuka i wibracii.

Sintesi Gli agrosistemi che combinano la Cinchona ledgeriana con una copertura vegetale basata su Prunus africana, Maesopsis eminii e altre specie agroforestali soffrono della mancanza di argomenti scientifici convincenti per la loro valutazione. Tra le domande che rimangono senza risposta c'è quella sull'efficacia del miglioramento delle proprietà fisico-chimiche del suolo, in particolare l'evoluzione degli elementi di fertilità e di stoccaggio del carbonio organico del suolo.Le indagini sono state condotte su quattro tipi di agrosistemi nell'azienda agroforestale Pharmakina a Kagheri, nella regione di Lubero, al fine di valutare il contributo degli agrosistemi al miglioramento della fertilità dei suoli franco-sabbiosi, al sequestro del carbonio organico del suolo e al miglioramento della resa della Cinchona ledgeriana nella regione di Lubero.Sono stati prelevati campioni di terreno dai primi 30 cm per la granulometria e i parametri fisico-chimici. Sono state effettuate osservazioni sui parametri dendrometrici (spessore e circonferenza).

Psihologicheskie issledowaniq pokazali znachitel'nye razlichiq mezhdu otnosheniem k lüdqm i otnosheniem k ob#ektam. Perwye otnosqtsq k stereotipam ili atributam, a wtorye - k ocenkam ili dispoziciqm. I w tom, i w drugom sluchae ambiwalentnost' qwlqetsq pokazatelem izmenenij, kogda ubezhdeniq i ocenki wzaimodejstwuüt, formiruq negatiwnye i pozitiwnye dispozicii po otnosheniü k ob#ektu. Konflikty formiruütsq wnutri komponentow, obrazowannyh ubezhdeniqmi po otnosheniü k ob#ektu. Soprotiwlenie ubezhdeniü qwlqetsq sledstwiem ambiwalentnosti ustanowok. Esli sreda ugrozhaet formirowaniü i funkcionirowaniü ustanowok, oni adaptiruüt indiwida k nepredwidennym obstoqtel'stwam. Takim obrazom, ustanowki imeüt dwe wazhnejshie funkcii: ägoisticheskuü i utilitarnuü.

Ochewidno, chto social'nyj fenomen i koncepciq uprawleniq w prakticheskih celqh wes'ma sporny. Mnogie kritiki s polnym osnowaniem utwerzhdaüt, chto ätot termin i fenomen nastol'ko ambiciozen, chto ego ochen' trudno realizowat' na praktike lübomu soobschestwu ili obschestwu, kotoroe namereno ego wwesti. Da, dejstwitel'no, suschestwuet mnozhestwo prepqtstwij dlq ego institucionalizacii w powsednewnoj zhizni, no werno i to, chto progress - pust' i zarozhdaüschijsq - uzhe dostignut.

Chaque organisation dispose de ses propres ressources humaines pour mener à bien ses activités internes et externes en matière de ressources humaines. Parmi l'ensemble des activités liées aux ressources humaines, la gestion du capital humain, c'est-à-dire des employés, est la tâche la plus importante des RH. La principale fonction des RH est de recruter, de gérer et de stocker les données des employés, ce qui inclut leurs informations personnelles, notamment leurs rôles professionnels, leurs domaines d'activité, les projets qui leur ont été attribués, leurs salaires et bien d'autres choses encore, ce qui leur permet de faire face à une énorme charge de travail. Afin d'aider les RH, il existe des systèmes électroniques de RH appelés SGRH (système de gestion des ressources humaines). Les organisations doivent maintenir le logiciel SGRH avec un grand nombre d'applications client-serveur, de fournisseurs de services et d'outils de contrôle.

En nette opposition, les réseaux d'entreprenariat s'approchent de la construction de discours liés à l'empathie, à la confiance, à l'engagement, à la satisfaction et au bonheur. En revanche, les réseaux de conformité sont exposés à la méfiance, au stress, à l'insatisfaction et à la violence, bien qu'ils soient également considérés comme une zone d'opportunité pour la revendication des groupes qui ont été des entrepreneurs.

Il est clair que le phénomène social et le concept de gouvernance sont, à des fins pratiques, assez contestés. En effet, bon nombre de critiques soutiennent, à juste titre, que le terme et le phénomène sont si ambitieux qu'il est très difficile de les mettre en pratique pour toute communauté ou société qui entend les instituer. Oui, en effet, il existe de nombreux obstacles à son institutionnalisation dans la vie quotidienne, mais il est également vrai que des progrès - même s'ils sont balbutiants - ont été réalisés.

L'importanza di una corretta gestione delle risorse idriche, con una maggiore enfasi sulla sostenibilità, la qualità, la responsabilità e la partecipazione della comunità, è diventata imminente, dato che le risorse idriche diventano sempre più scarse (Harvey et al, 2007). La gestione delle risorse idriche in Tanzania è regolata dalla Politica nazionale dell'acqua del 2002 e dalla Legge sulla gestione delle risorse idriche n. 11 del 2009. Altri atti legislativi correlati sono la legge sulla gestione ambientale n. 20 del 2004, la politica forestale e la legge sulle foreste n. 14 del 2002 e la legge sull'approvvigionamento idrico n. 12 del 2009. Tuttavia, mancano ancora i meccanismi, i processi e le istituzioni attraverso i quali tutte le parti interessate articolano le loro priorità, esercitano i loro diritti legali, adempiono ai loro obblighi e mediano le loro differenze. Questo studio ha utilizzato un disegno di ricerca esplorativo e descrittivo. La raccolta dei dati è avvenuta tramite interviste strutturate e semi-strutturate a intervistati selezionati in modo casuale e mirato, osservazione e discussione in focus group. È stata effettuata una revisione dei rapporti degli uffici distrettuali e di bacino e di internet per accedere a informazioni secondarie rilevanti.

Un'organizzazione ha le proprie risorse umane per svolgere le attività interne ed esterne. Tra le attività complessive delle risorse umane, la gestione del capitale umano, cioè dei dipendenti, è il compito principale di ogni HR. La funzione principale delle Risorse Umane è quella di reclutare, gestire e archiviare i dati dei dipendenti, che comprendono le loro informazioni personali, tra cui i ruoli, i flussi di lavoro, i progetti assegnati, gli stipendi e molto altro ancora, che consentono loro di affrontare un enorme carico di lavoro. Per supportare le Risorse Umane esistono alcuni sistemi di gestione delle risorse umane basati sull'elettronica, chiamati HRMS (Human Resource Management System). Le organizzazioni devono mantenere il software HRMS con un gran numero di applicazioni client server, fornitori di servizi e strumenti di controllo.

Des études psychologiques ont montré des différences significatives entre les attitudes à l'égard des personnes et les attitudes à l'égard des objets. Les premières se réfèrent à des stéréotypes ou à des attributs et les secondes à des évaluations ou à des dispositions. Dans les deux cas, l'ambivalence est un indicateur de changement lorsque les croyances et les évaluations interagissent pour former des dispositions négatives et positives à l'égard de l'objet. Les conflits se forment au sein des composantes formées par les croyances envers l'objet. La résistance à la persuasion est une conséquence de l'ambivalence attitudinale. Si l'environnement menace la formation et la fonction des attitudes, celles-ci adapteront l'individu aux contingences. Les attitudes ont donc deux fonctions essentielles : égoïste et utilitaire.

La relation entre les faits et la perception est médiatisée par des processus informationnels et communicatifs qui maximisent ou minimisent les événements en les réduisant à des processus rationnels ou affectifs, centraux ou périphériques, molaires ou moléculaires, homéostatiques ou entropiques, discursifs ou symboliques, risqués ou utilitaires, coercitifs ou persuasifs. Il s'agit d'approches théoriques conceptuelles dans lesquelles Bertalanffy (1968), McCombs (1972), Bronffenbrenner (1979), Petty & Cacioppo (1989), Davis (1989), Luhmann (1991) et Sartori (1998).

Il problema del degrado ambientale è oggi oggetto di un dibattito politico globale. La questione ambientale si inserisce in un risveglio generale molto recente, in seguito all'affermarsi nell'opinione pubblica di una sensibilità "ecologista" di cui le autorità devono sempre più tenere conto. La crescente consapevolezza dell'opinione pubblica nazionale e internazionale ha sollevato, e continua a sollevare, interrogativi sull'efficacia delle misure legali di protezione dell'ambiente. Le sfide odierne sono intese come una nuova visione della strategia di protezione ambientale, concepita per rispondere alle esigenze di sviluppo economico e sociale e di conservazione dell'ambiente allo stesso tempo. A tal fine, in un contesto di Stato di diritto e democrazia, essendo il diritto lo strumento essenziale di tutela, esso deve tenere conto di queste sfide che lo trasformeranno di conseguenza.

La surveillance de l'état des machines (MCM) est nécessaire pour surveiller le système afin de capturer les données en temps réel de l'équipement testé, tel que les machines rotatives et à mouvement alternatif, en vue d'une programmation de la maintenance basée sur l'état. Les différences entre le comportement réel et le comportement souhaité permettent aux opérateurs de prévoir et d'identifier les problèmes avant qu'ils ne provoquent la défaillance de l'équipement, réduisant ainsi les défaillances catastrophiques et leurs conséquences. Alors que la surveillance des vibrations reste le facteur principal pour la détection précoce des problèmes avec les machines tournantes, le suivi de la température, de la vitesse de rotation et du flux du moteur est tout aussi important pour la surveillance de l'état de la machine. Par exemple, un déséquilibre du rotor produit un signal de vibration reconnaissable dont la fréquence est fondamentalement égale à celle de la vitesse de rotation de la machine, tandis qu'un désalignement de l'offset produit un signal de vibration dont la fréquence est deux fois supérieure à celle de la vitesse de rotation de la machine. Dans ce travail, un moteur de ventilateur est utilisé pour la surveillance des conditions afin de présenter l'impact de l'analyse du son et des vibrations.

Si ce qui se passe dans chaque indicateur se passe dans la structure systémique, alors sa formulation sera très proche d'une formalisation mathématique. Si chaque être vivant accomplit des actes significatifs, si chaque acte significatif est lié à son équilibre vital, alors il y aura des actes non significatifs liés à des déséquilibres qui conduiront à l'effondrement du système d'information. La théorie de l'écologie du développement (DET) affirme que si l'on analyse les actes des personnes plutôt que leurs discours, on trouvera l'indicateur de chaque sous-système.