Bücher veröffentlicht von Linde Verlag

Für mehr Transparenz und Vergleichbarkeit der Versicherungsbilanzen Nach 20 Jahren Diskussion liegt mit IFRS 17 - Versicherungsverträge seit Mai 2017 ein einheitlicher internationaler Rechnungslegungsstandard für Versicherungsgeschäfte vor. Ziel ist es, die Transparenz und Vergleichbarkeit der Versicherungsbilanzen zu erhöhen. Im IFRS-Abschluss bleibt damit jedoch kein Stein auf dem anderen. Die erhöhte Komplexität durch IFRS 17 bedeutet Handlungsbedarf in vielen Unternehmensbereichen. Betroffen sind nicht nur das Rechnungswesen, auch Compliance, Governance und die Betriebsorganisation/IT sind in der Umsetzung gefordert.Dieses Buch bereitet den neuen Standard für Anwender nachvollziehbar auf und gibt Hilfestellung bei komplexen Fragen sowie Anleitung zur Umsetzung. Neben einer Darstellung der relevanten Vorschriften tragen vor allem die zahlreichen Fallbeispiele zum Verständnis bei.Die 3. Auflage berücksichtigt die Änderungen durch die "Amendments 2020". Praxishinweise runden jedes Kapitel ab.

Englische Grammatik im ÜberblickFundierte Kenntnisse der Grammatik sind unerlässlich, um im Englischen kompetent, gewandt und rhetorisch effektiv zu kommunizieren. Sowohl Studierende als auch Fach- und Führungskräfte aus der Wirtschaft finden in diesem benutzerfreundlichen Lehr- und Übungsbuch: Die wichtigsten Regeln und Besonderheiten aus den zentralen Themenbereichen der englischen Grammatik Mehrere hundert Beispielsätze aus Wirtschaftstexten Gezielte Übungen zur Wiederholung und Vertiefung Ein Lösungsheft, das das Selbststudium erleichtertDie vierte, stark überarbeitete Auflage ist darüber hinaus die ideale Ergänzung zum Englisch-Programm der Wirtschaftsuniversität Wien, insbesondere English Business Communication I und II.

Kompetenzen für Beratende Der Bedarf an Fachberatung steigt seit Jahren enorm. Das Leben stellt Menschen in einer immer komplexer werdenden Welt zunehmend Fragen, die sie allein mit ihrem Wissen und ihren bisher gemachten Erfahrungen nicht mehr beantworten können. Sie benötigen Rat, etwa rechtlicher, steuerlicher, technischer oder medizinischer Natur. Diesen bekommen sie von Expertinnen und Experten, die in den meisten Fällen fachlich sehr versiert sind, jedoch in der Beratungssituation besonderen Herausforderungen gegenüberstehen."Das Beratungsgespräch" vermittelt Beraterinnen und Beratern aller Fachrichtungen die sozialen, kommunikativen und psychologischen Kompetenzen, die sie für ihren beruflichen Alltag benötigen.

Das Handbuch Treasury führt systematisch durch alle relevanten Bereiche des Treasury. Die Inhalte reichen von der Darstellung der verschiedenen Finanzprodukte im Geld- bzw. Kapitalmarkt, Foreign Exchange und Optionen, über die Darstellung des Settlement-Prozesses, die Grundlagen des Risikomanagements, der aktuellen und in der CRR2 avisierten gesetzlichen Bestimmungen, die das Handelsbuch betreffen, bis hin zu Informationen über Notenbanken.Das Handbuch enthält im Anhang eine Formelsammlung, eine Anleitung zur Programmierung des HP-Rechners sowie die Lösung zu den Wiederholungsfragen der einzelnen Kapitel.

Klein anfangen - groß rauskommenMehr als die Hälfte aller Gründerinnen und Gründer beginnt in Teilzeit. Rund 300.000 Deutsche machen sich pro Jahr neben Familie, Studium, Festanstellung, Rentenbezug oder während einer Phase der Arbeitslosigkeit selbstständig. Sie testen ihre Geschäftsidee mit wenig Risiko aus oder verdienen einfach nur etwas dazu. Doch es gibt auch Herausforderungen, die man vor einer Gründung kennen sollte.Dieses Buch zeigt bereits in der vierten, aktualisierten Auflage allen, die (zunächst) als Kleinunternehmer starten, die Besonderheiten, Chancen und Risiken einer Mini-Gründung auf. Mit seinen Fallbeispielen, Mustertexten und zahlreichen Praxistipps ist es nicht nur für Gründerinnen und Gründer interessant, sondern auch für Selbstständige, die schon länger als Kleinunternehmer aktiv sind.

English for Accountants enthält die 1.400 wichtigsten englischen Begriffe aus der Rechnungslegung mit entsprechender Übersetzung und zahlreichen praxisrelevanten Erläuterungen.Der Inhalt ist auf die Bedürfnisse der täglichen Arbeit in Wirtschaftsprüfung, Steuerberatung, (Bilanz-)Buchhaltung und Rechnungslegung zugeschnitten, der Umfang orientiert sich an der Häufigkeit des Vorkommens der Begriffe. Mit seinen Querverweisenund Erläuterungen ermöglicht dieses Wörterbuch auch systematisches Lernen. Der zweite Teil enthält themenorientierte Satzbausteine aus internationalen Geschäftsberichten in Deutsch und Englisch.Ein hilfreicher Begleiter für Studierende, Steuerberater/innen, Berufsanwärter/innen, Mitarbeiter/innen im Rechnungswesen, selbstständige Buchhalter/innen, Bilanzierer/innen und Geschäftsführer/innen.

Die ganze Welt der Betriebswirtschaft Ob Betriebswirtschaft aus Sicht der Führung, des Rechnungswesens oder des Marketings: "BWL kompakt" vermittelt bereits in der 5. Auflage auf innovative Weise die wesentlichen Themen der Betriebswirtschaft: 100 Kurzkapitel bieten dem Leser rasch und pragmatisch die erforderlichen Grundlagen der BWL.Das Buch folgt einem bewährten didaktischen Konzept und kann Seite für Seite gelesen oder als Nachschlagewerk verwendet werden. In der fünften Auflage wurden Praxisbeispiele auf den neuesten Stand gebracht sowie die Literaturhinweise aktualisiert.Vom Einstieg in die Betriebswirtschaftslehre bis zur Lernunterlage für den Studienbetrieb: Mit "BWL kompakt" haben Sie die ganze Welt der Betriebswirtschaft in der Hand.

Mehr als nur ein bisschen besser Eine Steigerung der Verkaufszahlen um fünf oder zehn Prozent? Wie langweilig! Der Top-Verkaufstrainer Dirk Kreuter berät ausschließlich Organisationen, die ein überdurchschnittliches Wachstum anstreben. Und erzielt mit seinen ungewöhnlichen, aber extrem erfolgreichen Methoden astronomische Ergebnisse. Was im Verkauf alles möglich ist, zeigt er nun bereits in der zweiten, erweiterten Auflage seines Buches. Und verrät dabei seine ganz persönlichen Erfolgsprinzipien.Für Verkäufer, die mehr wollen, als nur ein bisschen besser zu werden.

Der Klassiker des ProjektmanagementsProjektportfolios, Programme, projektorientierte Unternehmen: "Projektmanagement" bietet Ihnen eine Anleitung zur professionellen Auswahl der für den Erfolg des Unternehmens wesentlichen Vorhaben und zur Durchführung dieser Projekte. Wie Sie dabei die Qualität des Projektmanagements steigern und das Unternehmen konsequent auf die aktuellen Umfeldanforderungen ausrichten, erfahren Sie ebenfalls in diesem Buch.Die 7. Auflage des Klassikers stellt Ansätze vor, die zukunftsweisende Modelle im (Projekt-)Management weiterdenken und Antworten auf Fragen geben, die sich Manager, Führungskräfte, Projektmanager, Programmmanager und Projektportfoliomanager heute stellen. Auch zu den Bereichen Agiles Management und SMART Führen ohne Macht gibt das Buch Einblick und erläutert außerdem den neuen IPMA-(Zertifizierungs-)Standard ICB 4.0.Erfolgversprechende Projekte erkennen und durchführen, dabei untersützt Sie "Projektmanagement" gekonnt bereits in der 7. Auflage.

Führen unter besonderen BedingungenNon-Profit-Organisationen stellen Führungskräfte vor spezielle Herausforderungen - steht doch nicht die Gewinnmaximierung im Vordergrund. Dieses Buch enthält Erfahrungen aus der jahrzehntelangen Beratungspraxis der Autoren, erläutert die Besonderheiten von NPOs und skizziert die speziellen Anforderungen an deren Führungskräfte. Sie erläutern die Besonderheiten von NPOs und skizzieren die speziellen Anforderungen an deren Führungskräfte. Das Werk ist leicht verständlich geschrieben und enthält zahlreiche Empfehlungen sowie Darstellungen von Führungsinstrumenten.

Back to Business!Es wird viel zu wenig gearbeitet! Stattdessen verbringen Mitarbeiter und ihre Chefs in den meisten Unternehmen mehr als die Hälfe ihrer Zeit mit Tätigkeiten, die zwar wie Arbeit aussehen, aber keine Arbeit sind: Meetings, Jahresgesprächen, Budgetverhandlungen, Reports, Genehmigungsprozeduren, PowerPoint-Präsentationen, Unternehmensleitbildern, Organigrammen und so vielem mehr - reinem Business-Theater, das keine Wertschöpfung erzeugt, nicht dem Kunden dient und damit nur eines ist: Verschwendung! Management-Vordenker Lars Vollmer analysiert, was in den Unternehmen falsch läuft und warum. Er deckt auf, wie Unternehmen mit im Kern hundert Jahre alten Prinzipien und Methoden arbeiten, obwohl sie in den Märkten des 21. Jahrhunderts operieren. Er zeigt, wie wir alle wieder zurückfinden zu erfolgreicher, echter Arbeit, die Freude macht, Sinn ergibt und sich nachhaltig für alle lohnt. Ein provokantes und enorm hilfreiches Buch für alle Mitarbeiter und Führungskräfte, die arbeiten wollen, anstatt Arbeit zu spielen.

Since legal language can neither be taught nor understood without context, English for Lawyers and Law Students essentially serves two purposes: It provides an insight into selected issues of the US legal system and in doing so acquaints the reader with (primarily American) English legal terminology and a variety of law concepts. The book's contents are selective rather than comprehensive because the focus lies on legal vocabulary rather than knowledge building. Thus, each chapter is followed by a list of related legal terms and concepts, whereby a wide range of legal terminology is defined and explained in English and not forced into a German corset. Among other issues, the book offers a valuable insight into the US trial and jury system, US legal education, the legal profession and various legal (civil and criminal) proceedings. It is a suitable reference book for law students as well as legal professionals and anyBartzone interested in US law and English legal terminology. The author's main goal is to promote and ease the reader's understanding of legal terms by contextualizing them, which should enable the legally trained eye to realize the small but subtle differences between the (American) English and related German terms. In addition, the book includes a great number of legal terms and their respective translation into German.

Der New-York-Times-Bestseller in der 2. Auflage Ob am Arbeitsplatz, in der Partnerschaft, der Familie oder im Freundeskreis, wir alle kommen hin und wieder in die Lage, heikle Dinge offen ansprechen zu müssen. Aber wer führt schon gern Gespräche, bei denen Meinungsverschiedenheiten, Einwände und Ärger vorprogrammiert sind? Viele Menschen schrecken davor zurück, weil sie nicht wissen, wie sie sich in solchen Situationen richtig verhalten sollen. Genau dabei hilft dieses Buch. Der Bestseller liefert praktische Tipps und Techniken und zeigt nun bereits in der zweiten, überarbeiteten Auflage, wie man schwierige Gespräche konstruktiv meistert und auch über unangenehme Themen gelassen diskutiert.Blättern Sie hier in unserer interaktiven Leseprobe: Um zur vergrößerten Ansicht zu gelangen, klicken Sie bitte direkt auf das Buch!embed src="http://static.issuu.com/webembed/viewers/style1/v2/IssuuReader.swf" type="application/x-shockwave-flash" allowfullscreen="true" menu="false" wmode="transparent" style="width:420px;height:306px" flashvars="mode=mini&autoFlip=true&proSidebarEnabled=true&backgroundColor=%23222222&documentId=121204111238-791298704c5148bab33bbb1e51ae4ee5">

Lao-Tse im TaoTeKing: "Herrscht ein Großer, so weiß das Volk kaum, dass er da ist." Aber wir wissen, dass er hervorragende Coaching-Qualitäten hat, denn die besten Coaches fallen auf durch Präzision und Ökonomie ihrer Interventionen. Coaching ist eine Fähigkeit, die zunehmend geschätzt wird, eine Kunst, die man erlernen kann, und der Charismafaktor bei Führungskräften.Lernen Sie von den besten Veränderungs-Coaches der letzten 2500 Jahre, von Lao-Tse bis Steve DeShazer: Wie man die häufigsten Komplikationen im Coaching vermeidet, die fünf Phasen des Coachings, lösungsorientierte Fragetechniken, vertrauensbildende Maßnahmen im Coaching-Prozess, das Aristoteles-Modell als Wahrnehmungsraster für Probleme, das Schopenhauer-Modell für den Umgang mit Werten und Glaubenssätzen.