Bücher veröffentlicht von Schlütersche Verlag

So wird Deine Kommunikation flexibelMöchtest Du im täglichen Kommunikations-Wirrwarr für Klarheit sorgen?Eine starke Kommunikation entwickeln, um Personen erreichen, begleiten,beraten und führen zu können? Dann ist dieses Buch genau richtig für Dich!Es nimmt den pflegerischen Alltag fest in den Blick und löst so manchenKnoten der Kommunikation.Ob Drama-Queen, Miesmacher, Quartalskritiker oder Pharisäer - mit alldiesen Charakteren (und vielen mehr) hast Du es in Ausbildung, im Team undbei Führungsaufgaben zu tun.Kurzum: Stärke Deine Kommunikationskompetenz, lerne interessanteCharakterekennen, lasse Witz und Humor zu, analysiere Kommunikationsprozesseund -phänomene, übe mit Entwicklungssätzen. Werde flexibelund kommunikationsstark und steuere Deine Kommunikation mit demDrei-E-Kommunikationsmodell der Balance.

Der AutorReinhard Lay, M.A., M.A., ist Gesundheits- und Krankenpfleger,Kinästhetik-Tutor, staatlich geprüfter Fachwirt für Organisation undFührung und Dipl. Pflegepädagoge (FH).Er leitet die Berufsfachschule für Pflege im Landkreis Emmendingen undarbeitet in einem klinischen Ethikkomitee mit. Nebenberuflich istReinhard Lay als Fachbuchautor, Lehrbeauftragter und Fortbildungsdozenttätig (www.Fortbildung-Pflege.com).ISBN 978-3-8426-0838-2So meistern Sie ethische HerausforderungenDieses Buch macht Lust auf Pflege und gibt einen ausgezeichneten Überblick.Es leitet zum kreativen Nachdenken an und ermutigt zum kritischen Nachhaken.In den vielfältigen Konflikten des »ganz normalen« Pflegealltags bietet dasLehrbuch Klarheit und Sinn. Reinhard Lay stellt zuverlässige Orientierungshilfenund praktische Lösungsmöglichkeiten vor, damit Pflegende mit gutemGewissen Entscheidungen treffen können.Sehr anschaulich und praxisorientiert werden alle wichtigen ethischen Themenaus dem Pflegealltag bearbeitet. Außerdem enthält das aktualisierte Standardwerkzahlreiche Beispiele aus Pflegepädagogik, Pflegemanagement undPflegewissenschaft.Neu hinzugekommen sind Themen wie Fürsorge und Kommerz,Roboter in der Pflege und ethische Probleme in der Corona-Pandemie.

So funktionieren SIS®, BI und die konkrete PlanungDie Strukturierte Informationssammlung (SIS®) ist die Basis des gesamtenPflegeprozesses. Der aber kann nur so gut sein wie die SIS®. Ein wenig Übungkann da nicht schaden!Dieses Buch vermittelt die Grundstruktur des Strukturmodells, ergänzt umviele Praxisbeispiele aus der ambulanten und (teil-)stationären Pflege.So werden die Themenfelder und die Maßnahmen-/Tagesplanungen praxisnahund nachvollziehbar. Den Themenfeldern der SIS® werden jeweils die entsprechendenModule des »Begutachtungsinstrument (BI)« gegenübergestellt.Eine Fülle von Formulierungshilfen zeigt, wie sich eine Maßnahmen-/Tagesplanungkompakt, individuell und für alle nachvollziehbar dokumentieren lässt.

Immer mehr Deutsche leiden an Übergewicht. Folgen sind ernährungsbedingte Krankheiten wie Herzinfakt, Schlaganfall, Typ-2-Diabetes und Bluthochdruck. Außerdem verschleißbedingte Erkrankungen der Wirbelsäule. Eine dauerhafte Gewichtsreduktion von nur fünf bis zehn Prozentvermindert die bekannten Risikofaktoren entscheidend! Dabei hilft Ihnen dieses Buch: Es zeigt, wie man sich gesund und fettarm ernährt und wie unser Körper die Nahrung optimal verwertet. 180 leckere, fettarme Rezepte mit Angaben über Cholesterinwert und Fettgehalt helfen bei der kalorienbewussten Ernährung.

Angst und Aggression müssen nicht sein!Kleintiere wie Kaninchen, Frettchen und auch Papageien, Sittiche oder Reptilien sind sehr beliebt, werden aber häufig nicht artgerecht gehalten. So wächst auch die Zahl dieser Tiere, die mit Verhaltensstörungen in der Tierarztpraxis vorgestellt werden.Dieser Leitfaden vermittelt praxisnah und leicht verständlich Grundlagen des Medical Trainings, gibt wertvolle Tipps zur Prävention von Verhaltensstörungen und zeigt Therapieansätze auf. Ein hilfreiches Nachschlagewerk insbesondere für Praxisteams, die nicht auf Verhaltensmedizin spezialisiert sind.

Für den Gottesdienst, für die tägliche Inspiration undauch als Nachschlagewerk.In allen Ausgaben finden Sie: über 500 Lieder undGesänge im Stammteil, zusätzlich 125 Lieder im Regionalteil, Ablauf und Erklärung.Neu in denAuflagen ab 2014:. alle Wochenpsalmen.. überarbeitete Perikopen.. aktualisierte ökumenischgebräuchlichen Lieder.. die Gottesdienstordnung ist an dasaktuelle Gottesdienstbuch angepasst.

FEM - das lässt sich mit "freiheitseinschränkenden Maßnahmen" genauso gut übersetzen wie mit "Freiheit eines Menschen". Denn es gibt Alternativen zu Maßnahmen wie Bettgittern, Sitzgurten oder augenfälligen Protektoren, um vor allem Menschen mit Demenz zu schützen. Dieses Buch liefert Beispiele und vor allem viele Alternativen, die in der Praxis zu mehr Lebensqualität führen, ohne den Sicherheitsaspekt zu vernachlässigen:Biografiearbeit, Redufix, Werdenfelser Weg, Leitlinie FEM.Die Autorinnen tragen kurz und kompakt das grundlegende Wissen zusammen. Sie informieren über die aktuelle Rechtsprechung, über Sinn und Unsinn von Fixierungen. Und sie beweisen: Rund ein Drittel aller Maßnahmen kann entfallen, wenn Pflegende ihre Haltung ändern. Die Lektüre dieses Buches ist ein guter Anfang auf diesem Weg.

Was Qualitätsbeauftragte wissen müssen, welche Aufgaben sie zu bewältigen haben (und wie) - dazu gibt dieses Buch in seiner aktuellen 4. Auflage Antworten. Es versteht sich als kurz gefasster Leitfaden für Qualitätsbeauftragte, ob mit viel oder noch wenig Berufserfahrung. Eine gleichbleibende hohe Qualität der Pflege zu gewährleisten - das ist der Job von Qualitätsmanagementbeauftragten. Umso wichtiger ist es, dass Qualitätsmanagementbeauftragte nicht nur die Grundlagen ihrer Arbeit beherrschen, sondern auch im Team arbeiten, mit allen an der Pflege und Betreuung Beteiligten. Dieses Buch hilft dabei, nennt die Grundlagen, hilft bei der Arbeitsorganisation und beim täglichen Kampf um das große Ziel: eine qualitätsvolle Pflege.

Die Pflege von Menschen findet 24 Stunden täglich, sieben Tage die Woche, 365 Tage im Jahr statt - auch an Wochenenden. Feiertage und Betriebsferien gibt es nicht. Aber es gibt hervorragende Arbeitszeitmodelle und gute Dienstplanungsoptionen - man muss sie nur kennen und umsetzen!Dieses Buch gibt Mitarbeitenden und Leitungskräften eine Fülle von Informationen, praxisnahe Anregungen und clevere Ideen, um die Arbeitsbedingungen in der Pflege nachhaltig zu verbessern.So entsteht Schritt für Schritt die Basis für mehr Zufriedenheit bei Kunden und Mitarbeitern, die Wirtschaftlichkeit der Einrichtung verbessert sich. Kurzum: Kunden- und mitarbeiterorientierte Arbeitszeit- und Dienstplangestaltung ist ein Erfolgsgarant für jedes Pflegeunternehmen.

Die "systemrelevanten" Pflegekräfte sind eine bedrohteSpezies - kaum eine andere Berufsgruppe ist so gefährdet,wenn es um Burnout geht. Neue Strukturenmüssten her, sensiblere Führungskräfte, bessere Arbeitsbedingungen.Doch das alles ändert nichts amGrundsätzlichen: Ein Burnout ist (immer auch) selbstgemacht!Gängige Burnout-Theorien nehmen Vorgesetzte in diePflicht. Und scheitern damit kläglich. Mit dem richtigenFührungsstil und einem "guten" Arbeitsumfeld werdenMitarbeiter keineswegs gesund und glücklich.Jennifer Melcher nimmt Pflegende in die Pflicht, endlichauch sich selbst zu pflegen. Und das mit mindestensebenso viel Hingabe und Aufopferung wie bei ihrenPatienten. Von der Selbsterkenntnis über Zielsetzungenbis hin zur individuellen Strategie in Sachen Anti-Burnout. Jede Pflegekraft braucht Hilfe, Anleitungen,Übungen und Checklisten, um schnell aus der Burnout-Falle zu kommen. Und die liefert dieses Buch.

Viele erfahrene Altenpflegekräfte lassen sich zur Pflegedienstleitung (PDL) weiterbilden. Sie wollen mehr gestalten, Innovationen durchsetzen und Top-Ergebnisse erzielen. Dieses Buch beginnt da, wo die Fortbildung aufhört: in der Praxis.Die Autorinnen begleiten neue Pflegedienstleitungen (und solche, die ihre Stelle gewechselt haben) bei den ersten Schritten in der neuen Rolle. Denn die Aufgaben sind vielfältig:. Strukturen, Budgets und Hierarchien kennenlernen. Stärken und Schwächen der Mitarbeiter analysieren. Die eigene Rolle als Führungskraft klar und konsequent gestalten. Betriebswirtschaftliche Grundlagen gezielt umsetzenOb Anfänger oder Profi - dieser Taschen-Coach ist immer nur einen Handgriff entfernt und bietet leicht verständliche Praxistipps.Auf den Punkt gebracht:Die Basis: Die Führungsrolle annehmen und gestalten.Die Kür: Mitarbeiter führen, motivieren und organisieren.Die Kompetenz: PDL-Knowhow kennen und anwenden.

Mittlerweile ist das 2017 eingeführte "neue" Begutachtungsinstrument in der Pflege etabliert. Weil es auchgeistige bzw. psychische Einschränkungen berücksichtigt,wird die Bestimmung des richtigen Pflegegrades imEinzelfall leichter.Aber der Prozess der Begutachtung ist und bleibt einStolperstein. Mangelnde Vorbereitung und lückenhafteKenntnis der Begutachtungsrichtlinien können den Wegzum perfekten Pflegegrad erschweren - und manchmalsogar verhindern.Dieser Praxisratgeber hilft: klar und verständlich erläuterter die wichtigen Richtlinien. Fallbeispiele illustrieren,worauf es in der Praxis ankommt. Eine unverzichtbareund aktuelle Grundlage für das Gespräch rund umden Pflegegrad.

Was macht "gutes" Sterben bei Menschen mit Demenzaus? Was können Pflege- und Betreuungskräfte tun, umdie letzte Lebensphase einfühlsam und kompetent zugestalten?Die palliative Begleitung Demenzbetroffener ist einebesondere Herausforderung für die Mitarbeiter in derPflege und Betreuung. Achtsamkeit und Menschlichkeitsind ebenso erforderlich wie kompetentes Fachwissenund praktische Strategien.Dieses Buch zeigt, welche Besonderheiten die letztenLebenswege von Menschen mit Demenz häufig kennzeichnen,wo ihre wichtigsten Bedürfnisse liegen undwas Pflegende, Betreuende und Angehörige für diebestmögliche Versorgung tun können.

Mit großer Intensität wird seit den neuen Qualitätsprüfungs-Richtlinien (QPR) auf die Bedeutung des Fachgesprächshingewiesen. Die fachlich-schlüssige, mündlicheDarstellung zu der Versorgung der Bewohnerinnenund Bewohner muss nachvollziehbar sein, stimmig undnatürlich kompetent.Vom Gespräch mit den Qualitätsprüfern und/oder derHeimaufsicht hängt einiges ab (bis hin zur Frage, ob eineEinrichtung wegen erheblicher Qualitätsmängel unterstarken Druck gerät), umso wichtiger ist es, dem Thema"pflegerisches Fachgespräch" einmal auf den Grund zugehen."Kommunikation leicht gemacht" - das ist der Anspruchdieses Buches. Es nennt die Herausforderungen, liefertdie Grundlagen und jede Menge Tipps und Strategienfür ein Fachgespräch, das Pflegekräfte zu kompetentenGesprächspartnernmacht. Es beinhaltet Fallbeispiele,Übungen und greift dazu auf umfassende Erfahrungenund Erkenntnissen aus Gesprächen mit Prüfern/Heimaufsichten und Pflegekräften

Gestalten Sie die Beziehung zu Menschen mit DemenzDie Beziehung zwischen Pflegekräften und Menschen mit Demenz ist intensiv, sehr nah - und sehr störungsanfällig. Pflegekräfte stehen unter dem großen Druck, ihrer Arbeit und den Menschen mit Demenz in ihrer Einzigartigkeit gerecht zu werden. Mit dem Expertenstandard zur Beziehungsgestaltung steht eine gute Grundlage für ein qualitätsvolles Miteinander zur Verfügung. Dieses Buch zeigt, welche Herausforderungen Pflegekräfte zu meistern haben.Die Autoren bieten Grundlagen und frische Ideen, Konzepte und Handlungsmöglichkeiten: allesamt praxiserprobte Strategien für die stationäre und ambulante Pflege sowie für die tagespflege.Pflegepraktiker und Führungskräfte erfahren so, wie sie den Standard erfolgreich umsetzen - denn eine gute Beziehung ist ein Qualitätsmerkmal.

Motivation allein genügt nicht.Vergessen Sie das alte "Weiter so"!." Schalten Sie um auf "Ab jetzt geht`s anders!" In diesem Buch findet sich eine Fülle von erfolgreichen Strategien zur modernen Mitarbeiterführung in der Pflege. Allesamt clevere Tipps, direkt aus der Praxis, also erprobt und kurzfristig mit einfachsten Mitteln umsetzbar. Damit lassen sich z. B. die großen Probleme lösen: Das Dilemma des Schichtdienstes,die Organisation der pflegerischen Vorbehaltsaufgaben undder Einsatz von Assistenzkräften.Noch mehr Motivation war gestern. Heute geht es um gute Arbeitsbedingungen und die fangen bei der Selbstführung der Vorgesetzten an. Erst dann gelingt es, Teams strategisch aufzubauen, die Vereinbarkeit von Familie und Beruf umzusetzen und Ziele nachhaltig zu erreichen.

Delir - Prävention und TherapieGerade Menschen mit Demenz erleiden sehr häufig ein Delir. Das verstärkt ihr Leiden, erschwert die Therapie und führt auch zu einer enormen Kostenbelastung der Kliniken.Ein Delirmanagement ist eine multiprofessionelle Aufgabe: Pflegekräfte und Mediziner (Neurologen, Psychiater, Internisten, Geriater, Pharmakologen und Anästhesisten) müssen zusammenarbeiten, um ein pragmatisches und nachhaltiges Konzept zu implementieren.An der Universitätsklinik Münster ist ein solches multiprofessionelles Delirmanagement schon heute Standard: strukturiert, standardisiert, prozessorientiert und professionell. Das Neue daran ist, dass das Münsteraner Konzept in Zusammenarbeit mit Ärzten und Pflegekräften entstand, sodass alle Kompetenzen zur Verfügung stehen.

Wenn Pflegedienstleitungen aus ihrem Berufsalltag erzählen (und das tun sie in diesem Buch), dann öffnet sich die Büchse der Pandora: miese Arbeitsbedingungen, mangelnde Einarbeitung, Personalmangel, erdrückende Haftungsverantwortung, Angst und Stress... Was eigentlich eine Erfolgsgeschichte, gar ein Karrieresprung sein sollte, entpuppt sich im Alltag als Sackgasse. Die Folge: Immer mehr PDL'er verlassen ihren Job, werden krank oder sogar komplett erwerbsunfähig. Doch es geht auch anders: Mit Dienstplänen, bei denen die Mitarbeiter mitreden dürfen, mit modernen Arbeitszeitmodellen, Coaching, Training und einer PDL, die das richtige Rüstzeug für ihre berufliche Position hat. Der Autor Birger Schlürmann, seit Jahren als Unternehmensberater und Interimsleiter in der Altenpflege unterwegs, weiß, was PDL'er plagt - und er kennt Lösungen und Strategien, die wirken! Hier stellt er sie zusammen, interviewt PDL'er zu ihren Problemen, stellt Tipps und Trainings vor, die die PDL wirklich braucht. Richtig gute Arbeitsbedingungen sind möglich!

Sichere Diagnosen stellen - auch bei komplexen klinischen Fällen!Tierärztinnen und Tierärzte müssen im Praxisalltag alle pathophysiologisch möglichen Ursachen eines klinischen Problems kennen, im Einzelfall bewerten und auf diagnostischem Weg jeweils ausschließen.Die Rule-Outs beschreiben dieses Ausschlussverfahren anhand übersichtlich gestalteter Flussdiagramme für alle Bereiche der Inneren Medizin bei Hund und Katze.Sie helfen, eine verlässliche und gut gesicherte Diagnose zu stellen und sind eine wichtige Grundlage für die tägliche klinische Arbeit. Die Rule-Outs bieten damit einen praktischen und klar strukturierten Leitfaden für das problemorientierte Vorgehen bei der Aufarbeitung von Patienten.Für Studierende sind die Rule-Outs eine Voraussetzung für das Verständnis der Inneren Medizin. Für Kliniker bieten sie eine wertvolle Anleitung für das diagnostische Vorgehen bei komplexen internistischen Fällen und helfen, so manchen herausfordernden Patienten zu meistern. Allgemeine internistische Probleme Respirationstrakt Magen-Darm-Trakt Harntrakt Kardiologie Neurologie Dermatologie Labordiagnostik inkl. Hämatologie und Harnanalyse

Das Schutzkonzept für einen gewaltfreien AlltagBeleidigungen, Vernachlässigungen, körperliche Gewalt, Freiheitsentzug - Das sind leider keine Einzelfälle in der Pflege. Betroffen sind sowohl Pflegebedürftigeals auch Pflegekräfte. Wie kann der Alltag in der Pflege alsogewaltfreier werden?Dieses Buch gibt Auskunft und konkrete Hilfestellung: Vier Experten aus der Pflege, Psychiatrie und Behindertenhilfe haben ihre Expertise kombiniert und u. a. ein Schutzkonzept für Mitarbeiter*innen entwickelt: sofort umsetzbar und direkt für die Pflege entworfen!Pflege- und Betreuungskräfte erfahren hier, wie der Alltag gewaltfreier verlaufen kann, statt weiterhin hilflos Situationen ausgeliefert zu sein, in denen sie Gewalt erleben oder (oft unbewusst) selbst ausüben.

Demenzielle und depressive Erkrankungen gehören zuden häufigsten psychiatrischen Störungen im Alter. FürPflegekräfte, Therapeuten und Betroffene geht es dabeinicht nur um pflegefachliches Wissen, sondern vorallem um die zwischenmenschliche und respektvolleBegegnung.Angehende Pflegekräfte müssen praktische Erfahrungenim alltäglichen Umgang mit schwierigen Situationenhaben, aber auch einen verantwortungsvollen Umgangmit dem »Chaos« lernen. Auf dieser Grundlage greift die7., völlig neu bearbeitete Auflage besonders Themenfelderauf, die für Praktiker von Nutzen sind:Gesundes psychisches Altern und krankhaft psychisches Altern(Geronto)psychiatrische GrundlagenDistanz und Nähe in der SelbstpflegeHäufige (geronto)psychiatrische Störungen(Geronto)psychiatrische PflegekonzeptionenNeu aufgenommen wurden Post-Stroke-Depressionund Willensstörungen, überarbeitet wurde die Darstellungder neurologischen Erkrankungen.

Täglich behandelt Ute Braun-Munzinger Patienten mit chronischen Erkrankungen. Sie stellt dabei fest: Viele dieser Krankheiten wären nicht entstanden, wenn man frühzeitig vorgebeugt hätte. Doch was kann man tun, um gesund, beweglich und leistungsfähig zu bleiben?Die Ärztin rät zu einer gesunden Ernährung und zur Abkehrvon negativen Lebensgewohnheiten wie Rauchen, wenig Bewegung und Alkoholkonsum. Allerdings müssen für ein langes Leben in Gesundheit viele Funktionen des Körpers ineinandergreifen: von den Muskeln und Herzklappen über Hormone bis hin zu Steuerungsimpulsen aus Hirn oder Darm. Ute Braun-Munzinger hat wissenschaftliche Erkenntnisse und Tipps zusammengestellt und in Maßnahmen gegossen, die jeder ohne großen Aufwand durchführen kann.

Sie können sich nichts merken, sind unkonzentriert und stecken in den immer gleichen Denkschubladen fest? Digitale Lerneinheiten, Stress, ungesunde Ernährung und zu wenig Bewegung verhindern, dass lebendige Hirnstrukturen entstehen. Doch es geht auch anders! Pepe Peschel liefert mit ihrem ganzheitlichen Gehirn-Fitness-Ratgeber praktische Tipps für klare Gedanken und uneingeschränkte Konzentration: Wie verschafft man sich Glücksmomente, die das freie Assoziieren boosten? Welches Brainfood sorgt für frische Nervenzellen? Wie entstehen gut verknüpfte Hirnareale? 33 Memory-Übungen fördern zudem die Denkflexibilität, Gedächtnisstärke, Fantasie und Kreativität - Relaxzeiten und wohltuende

Der Umgang mit Menschen mit Demenz ist eine Herausforderung. Zwischen Theorie und Praxis klaffen oftLücken, gerade Berufseinsteigern in der Betreuungfehlt die notwendige Erfahrung.So findet sich manche Betreuungskraft in "schwierigen"Situationen wieder, mit denen sie nicht gerechnet hatte.Statt Freude an der Arbeit entsteht Belastung und oftauch Überforderung.Dieses Handbuch versteht sich als Vorbereitung auf denpraktischen Alltag im Beruf. Eine fiktive Berufsanfängeringibt Auskunft: über ihre Gedanken, Erwartungenund Hindernisse auf ihrem Entwicklungsweg.Mit ihren Tipps vermittelt Anne Roder Handlungssicherheit:"Stolperfallen" werden schnell identifiziert, aus dem Weg geräumt und dank kompetentem Fachwissen entschärft.

Wieder fit dank Laufband, Schwimmen & Co.Ob junger Sporthund oder lahmer Senior, orthopädischer oder neurologischer Patient: Das Training auf dem Laufband an Land oder im Wasser ist sinnvoll und effektiv. Dieser Leitfaden bietet einen guten Überblick über Grundlagen der Trainingsphysiologie, die notwendige Ausrüstung und den sinnvollen Aufbau des Trainings. Für Wasserratten bieten Aquajogging und Übungen im freien Gewässer zusätzliche Möglichkeiten, die heilsame Wirkung des Wassers außerhalb der Praxis zu nutzen - probieren Sie es aus!Muskelstoffwechsel, Belastung und KonditionTrainingsphysiologie anschaulich erklärtKraft, Koordination oder AusdauerSchritt-für-Schritt zum definierten TrainingszielVom Warm-up bis zum Cool-downSinnvoller Trainingsaufbau für den TherapieerfolgAkut, chronisch, orthopädisch oder neurologischFallbasierte Physiotherapie- und Rehabilitationskonzepte

Mit Inkrafttreten des neuen Rahmenlehrplans für Medizinische Fachangestellte ändern sich Didaktik und Methodik der Ausbildung: In den Berufsschulen lösen Lernfelder den Fachunterricht ab. Die Ausbildung im Arztbetrieb wird handlungs- und prozessorientiert. Themen wie Gesundheitsvorsorge, Früherkennung von Krankheiten und Gesundheitsförderung haben in der neuen Ausbildungsordnung an Bedeutung gewonnen. Eine wichtige Rolle spielen außerdem die Bereiche Hygiene, Arbeitsschutz und Notfallmanagement. Zukünftige Medizinische Fachangestellte sollen lernen, Patienten personenorientiert und situationsgerecht zu betreuen und zu beraten. Das neue Lehrbuch erfüllt alle Vorgaben des Rahmenlehrplans. Ausführlich und handlungsorientiert präsentieren die Autorinnen alle Themen, die sie nach Lernfeldern konzipiert und praxisrelevant aufbereitet haben. So vermittelt das Buch neben der Fachkompetenz auch Schlüsselqualifikationen wie Kommunikationsfähigkeit und Handlungsorientierung.

Prophylaxen - kurz und bündig für die tägliche ArbeitGerade bei dem herrschenden Pflegenotstand kommen Prophylaxen schnell zu kurz. Das führt u.U. zu schweren Folgeerkrankungen, die hätten vermiedenwerden können. Doch dazu müssen Pflegekräfte wissen, wo die Gefahren lauern - und wie man ihnen begegnen kann.Dieser Ratgeber - jetzt in aktualisierter Version - erläutert alle wichtigen Prophylaxen kurz und prägnant anhand von vier Fragen:. Welche Gefährdungen gibt es?. Wer ist besonders gefährdet?. Was sind die Risikofaktoren?. Welche Maßnahmen der Prophylaxe gibt es?Alle Prophylaxen sind alphabetisch sortiert,um das Nachschlagen zu erleichtern.So hilft der Ratgeber schnell, kompetent und fachlich korrekt zu handeln.

Auch für Einrichtungen der Tagespflege gibt es nun eineQualitätsprüfung. Aber wie muss man auf die neuen Anforderungen reagieren?Denn wenn der MDK kommt, muss es schnell gehen. Eine gute Vorbereitung ist wichtig!Konzeption, Dokumentation und nachweisbare Ergebnisqualitätsind die Schlüsselthemen, die über den Erfolg einer Prüfung entscheiden. Ebenso wichtig ist aber auch die kompetente Begleitung der MDK-Prüfer. Dieses Buch, mittlerweile in der 3., aktualisierten Auflage, hilft bereits, bevor es ernst wird. Jutta König erklärt kompakt, verständlich und alltagstauglich, was Mitarbeiter in der Tagespflege zum Thema "Qualität" wissen müssen.