Bücher von Tshibangu Katuala

Die Ausrichtung, die die Konzeption dieses Buches bestimmt hat, kommt zweifellos schon im Titel zum Ausdruck. Es handelt sich um einen Leitfaden. Es ist ein praktischer Leitfaden. Im gesamten Buch haben wir keine theoretischen Entwicklungen oder akademischen Überlegungen angestellt.Im Gegenteil, dieser Leitfaden über die Vergabe von Unteraufträgen im kongolesischen Recht ist ganz auf die Praxis ausgerichtet und soll die Lektüre und das Verständnis durch eine geordnete Darstellung der Elemente einer neuen und komplexen Regelung erleichtern, die manchmal schlecht bekannt ist, weil sie in verschiedenen offiziellen Veröffentlichungen verstreut ist.Alle diese Texte wurden klassifiziert, koordiniert und in einer Reihenfolge präsentiert, die nicht nur dem Plan des Gesetzes zur Festlegung der Regeln für die Vergabe von Unteraufträgen Rechnung trägt, sondern auch den praktischen Erfordernissen, die sich aus den verschiedenen Anwendungsmaßnahmen ergeben.

La orientación que rigió la concepción de este libro se expresa sin duda en su título. Es una guía. También es una guía práctica. A lo largo del mismo, no hemos hecho desarrollos teóricos ni consideraciones académicas.Al contrario, este vademécum sobre la subcontratación en el derecho congoleño es decididamente práctico y pretende facilitar la lectura y la comprensión presentando de forma ordenada los elementos de una normativa nueva y compleja, a veces desconocida por estar dispersa en diversas publicaciones oficiales.Todos estos textos se han clasificado, coordinado y presentado siguiendo un orden que tiene en cuenta no sólo la estructura de la ley que establece las normas aplicables a la subcontratación, sino también las necesidades prácticas derivadas de sus diversas medidas de aplicación.

A orientação que presidiu à conceção deste livro está, sem dúvida, expressa no seu título. Trata-se de um guia. É também um guia prático. Ao longo do livro, não fizemos desenvolvimentos teóricos nem considerações académicas.Pelo contrário, este vade mecum sobre a subcontratação no direito congolês é resolutamente prático e tem por objetivo facilitar a leitura e a compreensão, apresentando de forma ordenada os elementos de um conjunto novo e complexo de regulamentações que, por vezes, não são familiares por se encontrarem dispersas por várias publicações oficiais.Todos estes textos foram classificados, coordenados e apresentados numa ordem que tem em conta não só a estrutura da lei que estabelece as regras aplicáveis à subcontratação, mas também as necessidades práticas decorrentes das suas diferentes medidas de aplicação.

The orientation that governed the conception of this book is undoubtedly expressed in its very title. It is a guide. And a practical one at that. Throughout, we've avoided any theoretical developments or academic considerations.On the contrary, this vade mecum on subcontracting in Congolese law is resolutely practical, and is intended to facilitate reading and understanding by presenting in an orderly fashion the elements of a new and complex set of regulations, which are sometimes poorly understood because they are scattered among various official publications.All these texts have been classified, coordinated and presented in an order that takes account not only of the layout of the law laying down the rules applicable to subcontracting, but also of the practical necessities arising from its various implementing measures.

Orientaciq, kotoraq legla w osnowu koncepcii ätoj knigi, nesomnenno, wyrazhena w ee nazwanii. Jeto rukowodstwo. Jeto takzhe prakticheskoe rukowodstwo. Na protqzhenii wsej knigi my ne delali nikakih teoreticheskih razrabotok ili akademicheskih rassuzhdenij.Naprotiw, ätot vade mecum po subkontraktam w kongolezskom prawe nosit reshitel'no prakticheskij harakter i prizwan oblegchit' chtenie i ponimanie, uporqdochenno izlagaq älementy nowogo i slozhnogo swoda normatiwnyh aktow, kotorye poroj neznakomy iz-za ih razbrosannosti po razlichnym oficial'nym publikaciqm.Vse äti texty byli klassificirowany, skoordinirowany i predstawleny w porqdke, uchitywaüschem ne tol'ko strukturu zakona, ustanawliwaüschego prawila, primenimye k subpodrqdu, no i prakticheskie potrebnosti, woznikaüschie w swqzi s razlichnymi merami po ego realizacii.

L'orientamento che ha guidato la concezione di questo libro è indubbiamente espresso nel suo titolo. È una guida. È anche una guida pratica. In tutto questo, non abbiamo fatto sviluppi teorici o considerazioni accademiche.Al contrario, questo vademecum sul subappalto nel diritto congolese è decisamente pratico e mira a facilitarne la lettura e la comprensione, presentando in modo ordinato gli elementi di una normativa nuova e complessa, a volte poco familiare perché dispersa in diverse pubblicazioni ufficiali.Tutti questi testi sono stati classificati, coordinati e presentati in un ordine che tiene conto non solo della struttura della legge che stabilisce le norme applicabili alla subfornitura, ma anche delle esigenze pratiche derivanti dalle sue diverse misure di attuazione.

L¿orientation qui a gouverné la conception de cet ouvrage s¿exprime, sans nul doute, dans l¿intitulé même de celui-ci. C¿est d¿un guide qüil s¿agit. Ce guide est de surcroit pratique. Tout au long de celui-ci, nous n¿avons pas fait de développement théorique ni de considération académique.Bien au contraire, résolument tourné vers la pratique, ce vade mecum de la sous-traitance en droit congolais est destiné à en faciliter la lecture et la compréhension par une présentation ordonnée des élements d¿une réglementation nouvelle et complexe et parfois mal connue car éparse dabs diverses publications officielles. Tous ces textes en ont été classés, coordonnés et présentés dans un ordre tenant compte non seulement du plan de la Loi fixant les règles applicables à la sous-traitance mais aussi des nécessités pratiques issues de ses différentes mesures d¿application.

Le travail est pour toute personne, quels que soient sa race, son sexe, son état civil, sa religion et sa nationalité, un droit et un devoir. Il constitue une obligation morale pour toutes celles qui n¿en sont pas empêchées par l¿âge ou l¿inaptitude au travail constatée par un médecin. Tel est l¿esprit du prescrit de l¿article 2 du code du travail.Il émane de la disposition susmentionnée que la nationalité ne constitue pas une limitation incontournable à l¿accès au travail ou au droit de travailler en République Démocratique du Congo. Les étrangers peuvent travailler en République Démocratique du Congo sous réserve de certaines restrictions législatives et réglementaires.Il est question dans cette première édition de renseigner le public sur les informations générales relatives aux conditions d¿engagement des expatriés en République Démocratique du Congo.

Comme vous le savez, les parties au contrat de travail ont la possibilité de mettre terme à leurs relations contractuelles par le licenciement, quand il s'agit de l'employeur, ou par la demission, s'il s'agit du travailleur. Cependant, il y a une pratique qui s¿était instaurée dans le milieu du travail, dans le cadre du règlement conventionnel des litiges du travail, qui consistait à rompre le contrat de travail de commun accord avec la possibilité de prévoir les stipulations transactionnelles. Les uns contractaient des conventions de rupture de commun accord et d¿autres des conventions de séparation à l¿amiable. A cet effet, l¿évolution du droit tenant compte des nouvelles dynamiques imprimées par les faits sociaux, le législateur congolais a introduit, en 2016, plusieurs réformes dont la consécration légale et expresse de la rupture du contrat de travail de commun accord, afin de trancher les débats sur sa légalité et sa régularité contestées par un courant de juristes. Le présent ouvrage explique la résiliation de commun accord et l'acte équipollent à rupture du contrat de travail en droit congolais, belge et francais.

Depuis son adhésion, 62 ans plus tard, aucun document officiel ne reprend la collection des conventions internationales ratifiées par la République Démocratique du Congo régissant le droit du travail et la sécurité sociale. Pourtant, en vertu de l¿article 215 de la Constitution, ces conventions ont une autorité supérieure sur le Code du Travail et la Loi sur le nouveau régime de sécurité sociale.L¿objectif de l¿auteur est de mettre à la disposition du public intéressé par la réglementation relative au travail et à la sécurité sociale, un condensé des normes internationales qui réglementent la relation entre l¿employeur et le travailleur.