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Changing Conversations in Organizations

- A Complexity Approach to Change

Über Changing Conversations in Organizations

Focuses on the essential uncertainty of participating in evolving events as they happen and considers the creative possibilities of such participation from a complexity perspective.

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  • Sprache:
  • Englisch
  • ISBN:
  • 9780415249140
  • Einband:
  • Taschenbuch
  • Seitenzahl:
  • 200
  • Veröffentlicht:
  • 25. Juli 2002
  • Abmessungen:
  • 234x158x18 mm.
  • Gewicht:
  • 322 g.
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Beschreibung von Changing Conversations in Organizations

Focuses on the essential uncertainty of participating in evolving events as they happen and considers the creative possibilities of such participation from a complexity perspective.

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