Condiciones de Trabajo y Satisfacción Laboral

El presente estudio de investigación es de tipo cuantitativo, descriptivocorrelacional y de corte transversal. Se realizó con el personal de salud del centro quirúrgico durante los meses de enero y febrero de 2016, cuyo objetivo fue determinar la relación que existe entre las condiciones de trabajo y el nivel de satisfacción laboral. La población ¿ muestral estuvo constituida por 51 personas entre médicos, enfermeras y técnicos en enfermería que cumplieron con los criterios de inclusión establecidos. La información se obtuvo a través de los instrumentos: Evaluación de condiciones de trabajo y para la satisfacción laboral el Cuestionario Font Roja los cuales son válidos y convalidados. Los resultados obtenidos fueron tabulados y presentados en cuadros estadísticos simples y de doble entrada. La información obtenida fue procesada utilizando el programa estadístico IBM, SPSS STATISTIC 23. De los resultados se concluye que existen condiciones aceptables de trabajo, las mismas que tienen una relación significativa con el nivel medio de satisfacción laboral.