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Effektive Interessenvertretung

Über Effektive Interessenvertretung

Die Broschüre enthält zahlreiche Anregungen für eine erfolgreiche und effektive Betriebsratsarbeit: Worum geht es bei unserer Betriebsratsarbeit? Wie finde ich mich im Gremium zurecht? Die Neuauflage vertieft insbesondere Fragen der Teambildung, das Umgehen mit internen Konflikten sowie das Erreichen von »Augenhöhe« im Umgang mit Entscheidungsträgern. Die Schwerpunkte: • Wie erarbeiten wir uns als Betriebsrat nachhaltige Ziele? • Wie gestalte ich die sozialen Beziehungen im Gremium? • Wie gehen wir im Gremium mit Konflikten und Meinungsverschiedenheiten um? • Vom »Untergebenen« zum Betriebsrat ? auf Augenhöhe mit der Geschäftsführung. Wie bewältigen wir im Gremium komplexe Aufgaben? Der Autor: Dr. Axel Esser, Diplompsychologe, freiberuflicher Trainer für Betriebsund Personalräte. Schwerpunktthemen: Mobbing, Konflikte, Betriebsklima, Verhandlung, psychische Belastungen, Stress, Burnout

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  • Sprache:
  • Deutsch
  • ISBN:
  • 9783766372772
  • Einband:
  • Taschenbuch
  • Seitenzahl:
  • 132
  • Veröffentlicht:
  • 17. Oktober 2022
  • Ausgabe:
  • 22007
  • Abmessungen:
  • 145x8x207 mm.
  • Gewicht:
  • 184 g.
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Beschreibung von Effektive Interessenvertretung

Die Broschüre enthält zahlreiche Anregungen für eine erfolgreiche und effektive Betriebsratsarbeit: Worum geht es bei unserer Betriebsratsarbeit? Wie finde ich mich im Gremium zurecht? Die Neuauflage vertieft insbesondere Fragen der Teambildung, das Umgehen mit internen Konflikten sowie das Erreichen von »Augenhöhe« im Umgang mit Entscheidungsträgern. Die Schwerpunkte: • Wie erarbeiten wir uns als Betriebsrat nachhaltige Ziele? • Wie gestalte ich die sozialen Beziehungen im Gremium? • Wie gehen wir im Gremium mit Konflikten und Meinungsverschiedenheiten um? • Vom »Untergebenen« zum Betriebsrat ? auf Augenhöhe mit der Geschäftsführung. Wie bewältigen wir im Gremium komplexe Aufgaben? Der Autor: Dr. Axel Esser, Diplompsychologe, freiberuflicher Trainer für Betriebsund Personalräte. Schwerpunktthemen: Mobbing, Konflikte, Betriebsklima, Verhandlung, psychische Belastungen, Stress, Burnout

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