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Führen mit Persönlichkeit

enthalten in Dale Carnegie-Reihe

Über Führen mit Persönlichkeit

Erfolgreiche Strategien für zeitgemäßes FührenIn der heutigen Unternehmenskultur ist eine neue Art von Führungspersönlichkeit gefragt. Eine, die andere inspiriert und motiviert, ihr Bestes zu geben. Dieser Ratgeber zeigt die notwendigen Führungskompetenzen für das 21. Jahrhundert und erklärt, wie man nicht nur erfolgreich führen lernt, sondern tatsächlich eine Führungspersönlichkeit wird. Er hilft Ihnen, Ihre Stärken zu identifizieren und Führungsstrategien erfolgreich einzusetzen. Sie erfahren u.a.. welche Art von Führungskraft Sie sind und was das für Ihre Arbeit bedeutet. was die wichtigsten Eigenschaften einer erfolgreichen Führungskraft sind und wie Sie sie erwerben können. wie Sie starke Entscheidungen treffen und sie durchsetzen. wie Sie andere motivieren und inspirieren können, ihr Bestes zu geben. wie Sie Vertrauen schaffen und Verantwortung delegieren können. wie Sie in Krisensituationen effizient reagieren

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  • Sprache:
  • Deutsch
  • ISBN:
  • 9783502140092
  • Einband:
  • Gebundene Ausgabe
  • Seitenzahl:
  • 288
  • Veröffentlicht:
  • 9. September 2011
  • Abmessungen:
  • 145x29x222 mm.
  • Gewicht:
  • 489 g.
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Beschreibung von Führen mit Persönlichkeit

Erfolgreiche Strategien für zeitgemäßes FührenIn der heutigen Unternehmenskultur ist eine neue Art von Führungspersönlichkeit gefragt. Eine, die andere inspiriert und motiviert, ihr Bestes zu geben. Dieser Ratgeber zeigt die notwendigen Führungskompetenzen für das 21. Jahrhundert und erklärt, wie man nicht nur erfolgreich führen lernt, sondern tatsächlich eine Führungspersönlichkeit wird. Er hilft Ihnen, Ihre Stärken zu identifizieren und Führungsstrategien erfolgreich einzusetzen. Sie erfahren u.a.. welche Art von Führungskraft Sie sind und was das für Ihre Arbeit bedeutet. was die wichtigsten Eigenschaften einer erfolgreichen Führungskraft sind und wie Sie sie erwerben können. wie Sie starke Entscheidungen treffen und sie durchsetzen. wie Sie andere motivieren und inspirieren können, ihr Bestes zu geben. wie Sie Vertrauen schaffen und Verantwortung delegieren können. wie Sie in Krisensituationen effizient reagieren

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