Governance imprenditoriale

La teoria dell'identità del lavoro migrante sostiene che esistono quattro processi attraverso i quali si stabiliscono relazioni di dipendenza tra otto dimensioni affrontate dallo stato delle conoscenze e quattro teorie psicosociali del conflitto e del cambiamento. Dal punto di vista storico-sociale, la psicologia della migrazione studia le dimensioni dell'appartenenza, della categorizzazione, della rappresentazione e dell'identità circoscritte ai gruppi di riferimento dei migranti.