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Organisationales Lernen

- Ein Systemtheoretisches Modell Und Seine Umsetzung

Über Organisationales Lernen

Sandra Scherf-Braune unterzieht mit Hilfe von Luhmanns Theorie sozialer Systeme das Phänomen des Organisationalen Lernens einer grundlegenden Rekonzeptualisierung, die sie auf der Basis eines Wissensgenerierungsprozesses bei der Volkswagen AG überprüft.

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  • Sprache:
  • Deutsch
  • ISBN:
  • 9783824443833
  • Einband:
  • Taschenbuch
  • Seitenzahl:
  • 200
  • Veröffentlicht:
  • 28. Juni 2000
  • Ausgabe:
  • 2000
  • Abmessungen:
  • 198x129x12 mm.
  • Gewicht:
  • 218 g.
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Beschreibung von Organisationales Lernen

Sandra Scherf-Braune unterzieht mit Hilfe von Luhmanns Theorie sozialer Systeme das Phänomen des Organisationalen Lernens einer grundlegenden Rekonzeptualisierung, die sie auf der Basis eines Wissensgenerierungsprozesses bei der Volkswagen AG überprüft.

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