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Transformacionnoe liderstwo

Über Transformacionnoe liderstwo

Liderstwo associiruetsq s chertami i harakteristikami lidera, a w obrazowatel'noj i delowoj srede wostrebowan nowyj tip liderstwa: harizmatichnyj, dal'nowidnyj, preobrazuüschij i gibkij, kotoryj osuschestwlqetsq sowmestno s chlenami organizacii. V rezul'tate wozrastaet potrebnost' w izmeneniqh, naprawlennyh na raspredelenie wlasti, chto pridaet silu institutam i uprawlencheskomu uspehu lidera w organizacii. V dannom issledowanii transformacionnoe liderstwo rassmatriwalos' kak strategiq optimizacii tehniko-administratiwnogo uprawleniq uprawlencheskim personalom w kompanii Tinaquillo UNELLEZ; transformacionnye lidery znaüt ämocional'nye potrebnosti swoih podchinennyh i stimuliruüt ih intellektual'no. Rezul'taty pokazali, chto neobhodimo predlozhit' izmeneniq w otnoshenii stilq rukowodstwa uprawlencheskogo personala, chtoby takim obrazom sposobstwowat' bolee äffektiwnoj i rezul'tatiwnoj rabote i rezul'tatam, naprawlennym na dostizhenie sowershenstwa w administratiwnom uprawlenii.

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  • Sprache:
  • Russisch
  • ISBN:
  • 9786207165162
  • Einband:
  • Taschenbuch
  • Seitenzahl:
  • 92
  • Veröffentlicht:
  • 28. Februar 2024
  • Abmessungen:
  • 150x6x220 mm.
  • Gewicht:
  • 155 g.
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Beschreibung von Transformacionnoe liderstwo

Liderstwo associiruetsq s chertami i harakteristikami lidera, a w obrazowatel'noj i delowoj srede wostrebowan nowyj tip liderstwa: harizmatichnyj, dal'nowidnyj, preobrazuüschij i gibkij, kotoryj osuschestwlqetsq sowmestno s chlenami organizacii. V rezul'tate wozrastaet potrebnost' w izmeneniqh, naprawlennyh na raspredelenie wlasti, chto pridaet silu institutam i uprawlencheskomu uspehu lidera w organizacii. V dannom issledowanii transformacionnoe liderstwo rassmatriwalos' kak strategiq optimizacii tehniko-administratiwnogo uprawleniq uprawlencheskim personalom w kompanii Tinaquillo UNELLEZ; transformacionnye lidery znaüt ämocional'nye potrebnosti swoih podchinennyh i stimuliruüt ih intellektual'no. Rezul'taty pokazali, chto neobhodimo predlozhit' izmeneniq w otnoshenii stilq rukowodstwa uprawlencheskogo personala, chtoby takim obrazom sposobstwowat' bolee äffektiwnoj i rezul'tatiwnoj rabote i rezul'tatam, naprawlennym na dostizhenie sowershenstwa w administratiwnom uprawlenii.

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