Bücher von Anna Benioudaki

In the first part of this study, we examined disability and health as prohibited grounds for discrimination. First of all, we analyzed the social construction of disability which, contrary to the medical model, shifts the problem away from the individual and resituates it in the social processes related to human diversity. Furthermore, we asked ourselves whether illness and inability are able to justify a dismissal or whether they constitute causes of discrimination. It does not seem that the European legislator wants to include them among the prohibited reasons for discrimination. By studying the legislation on protection against discrimination on the grounds of disability we have seen that it has provided solutions where protection against discrimination on the grounds of health status is not regulated. Then, in the second part, we looked at Multiple Discrimination and noted the ineffectiveness of the European legislation and most of the legislation of the EU Member States in combating it.

En la primera parte de este estudio, examinamos la discapacidad y la salud como motivos prohibidos de discriminación. En primer lugar, analizamos la construcción social de la discapacidad, que, a diferencia del modelo médico, aleja el problema del individuo y lo sitúa en los procesos sociales vinculados a la diversidad humana. Además, nos preguntamos si la enfermedad y la falta de aptitud pueden justificar el despido o si son motivos de discriminación. No parece que el legislador europeo quiera incluirlas entre los motivos prohibidos de discriminación. Estudiando la legislación sobre protección contra la discriminación por motivos de discapacidad hemos visto que ha aportado soluciones allí donde la protección contra la discriminación por motivos de estado de salud no está regulada. A continuación, en la segunda parte, hemos estudiado la discriminación múltiple y hemos constatado la ineficacia de la legislación europea y de la mayoría de las legislaciones de los Estados miembros de la UE para combatirla.

Na primeira parte deste estudo, examinámos a deficiência e a saúde como motivos proibidos de discriminação. Em primeiro lugar, analisámos a construção social da deficiência, que, ao contrário do modelo médico, desloca o problema do indivíduo e coloca-o nos processos sociais ligados à diversidade humana. Além disso, perguntámo-nos se a doença e a inaptidão podem justificar o despedimento ou se são motivos de discriminação. Não parece que o legislador europeu queira incluí-las entre os motivos proibidos de discriminação. Ao estudarmos a legislação relativa à protecção contra a discriminação em razão da deficiência, verificámos que esta prevê soluções para os casos em que a protecção contra a discriminação em razão do estado de saúde não está regulamentada. Em seguida, na segunda parte, analisámos a discriminação múltipla e constatámos a ineficácia da legislação europeia e da legislação da maioria dos Estados-Membros da UE no seu combate.

Nella prima parte di questo studio abbiamo esaminato la disabilità e la salute come motivi vietati di discriminazione. In primo luogo, abbiamo analizzato la costruzione sociale della disabilità che, a differenza del modello medico, sposta il problema dall'individuo e lo colloca nei processi sociali legati alla diversità umana. Inoltre, ci siamo chiesti se la malattia e l'inidoneità siano in grado di giustificare il licenziamento o se siano motivi di discriminazione. Non sembra che il legislatore europeo voglia includerli tra i motivi di discriminazione vietati. Studiando la legislazione sulla tutela contro le discriminazioni basate sulla disabilità, abbiamo visto che ha fornito soluzioni laddove la tutela contro le discriminazioni basate sullo stato di salute non è regolamentata. Nella seconda parte abbiamo esaminato la discriminazione multipla e abbiamo notato l'inefficacia della legislazione europea e della maggior parte delle legislazioni degli Stati membri dell'UE nel combatterla.

Im ersten Teil dieser Studie haben wir Behinderung und Gesundheit als verbotene Diskriminierungsmerkmale untersucht. Zunächst sind wir zur Analyse der sozialen Konstruktion von Behinderung gelangt, die das Problem im Gegensatz zum medizinischen Modell von der Person weg und in die sozialen Prozesse im Zusammenhang mit der Vielfalt der Menschen hinein verlagert.Außerdem haben wir uns die Frage gestellt, ob Krankheit und Nichteignung eine Kündigung rechtfertigen können oder ob sie Gründe für Diskriminierung darstellen. Es scheint nicht, dass der europäische Gesetzgeber sie in die Liste der verbotenen Diskriminierungsgründe aufnehmen möchte. Bei der Untersuchung der Rechtsvorschriften zum Schutz vor Diskriminierung aufgrund einer Behinderung haben wir gesehen, dass sie Lösungen für Bereiche bieten, in denen der Schutz vor Diskriminierung aufgrund des Gesundheitszustands nicht geregelt ist. Anschließend haben wir im zweiten Teil die Mehrfachdiskriminierung untersucht und festgestellt, dass das EU-Recht und die meisten Rechtsvorschriften der EU-Mitgliedstaaten bei der Bekämpfung dieser Diskriminierung unwirksam sind.

Dans la première partie de cette étude, nous avons examiné le handicap et la santé comme motifs de discrimination interdits. Tout d¿abord, nous sommes arrivés à l¿analyse de la construction sociale du handicap qui, contrairement au modèle médical, déplace le problème loin de la personne et le resitue dans les processus sociaux liés à la diversité des hommes.En outre, nous nous sommes posé la question de savoir si la maladie et l¿inaptitude sont en mesure de justifier un licenciement ou si elles constituent causes de discrimination. Il ne semble pas que le législateur européen souhaite de les inclure parmi les raisons interdites de discrimination. En étudiant la législation de protection contre la discrimination fondée sur le handicap nous avons vu qüelle a apporté des solutions là où la protection contre la discrimination fondée sur l¿état de santé n¿est pas règlementée. Ensuite, dans la deuxième partie, nous avons examiné la discrimination multiple et nous avons relevé l¿inefficacité de la législation européenne et de la plupart des législations des États membres de l¿UE dans la lutte contre elle.