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The Advice Trap

Über The Advice Trap

VorteileVom #1 Coaching weltweit: die ideale Ergänzung zum Top-Titel "The Coaching Habit"So bleiben Sie als Führungskraft neugierig gegenüber den Gedanken der Mitarbeiter Zum Werk Mit THE ADVICE TRAP kehrt Michael Bungay Stanier zurück mit einem Must-Have-Follow-up zu den sieben wesentlichen Fragen von THE COACHING HABIT und liefert Führungskräften einen praktischen Leitfaden, wie sie ihr Verhalten tatsächlich ändern können, damit sie neugierig bleiben. Es klingt einfach, ist es aber nicht. Sie müssen Ihr Ratgeber-Monster zähmen, den Teil von Ihnen, der immer dann auftaucht, wenn es um Ideen, Meinungen, Vorschläge und Ratschläge geht. Das ist das Herzstück dieses Buches. Aber es gibt auch einige spezifische Coaching-Strategien, insbesondere wie man sich auf das Wesentliche konzentrieren kann. Es gibt Werkzeuge, die Ihre Gespräche, Ihr Coaching und andere Dinge unwiderstehlich machen. Dieses Buch gibt Ihnen die Werkzeuge an die Hand, damit Neugierde ein Teil des alltäglichen Führungsverhaltens wird. Es wird Sie dahin führen, weniger zu sagen und mehr Dinge zu fragen. Zielgruppe Für Führungskräfte in allen Branchen und jeder Größe

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  • Sprache:
  • Deutsch
  • ISBN:
  • 9783800662852
  • Einband:
  • Taschenbuch
  • Seitenzahl:
  • 229
  • Veröffentlicht:
  • 12. August 2021
  • Abmessungen:
  • 140x15x222 mm.
  • Gewicht:
  • 350 g.
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Beschreibung von The Advice Trap

VorteileVom #1 Coaching weltweit: die ideale Ergänzung zum Top-Titel "The Coaching Habit"So bleiben Sie als Führungskraft neugierig gegenüber den Gedanken der Mitarbeiter
Zum Werk
Mit THE ADVICE TRAP kehrt Michael Bungay Stanier zurück mit einem Must-Have-Follow-up zu den sieben wesentlichen Fragen von THE COACHING HABIT und liefert Führungskräften einen praktischen Leitfaden, wie sie ihr Verhalten tatsächlich ändern können, damit sie neugierig bleiben.
Es klingt einfach, ist es aber nicht. Sie müssen Ihr Ratgeber-Monster zähmen, den Teil von Ihnen, der immer dann auftaucht, wenn es um Ideen, Meinungen, Vorschläge und Ratschläge geht. Das ist das Herzstück dieses Buches. Aber es gibt auch einige spezifische Coaching-Strategien, insbesondere wie man sich auf das Wesentliche konzentrieren kann. Es gibt Werkzeuge, die Ihre Gespräche, Ihr Coaching und andere Dinge unwiderstehlich machen.
Dieses Buch gibt Ihnen die Werkzeuge an die Hand, damit Neugierde ein Teil des alltäglichen Führungsverhaltens wird. Es wird Sie dahin führen, weniger zu sagen und mehr Dinge zu fragen.

Zielgruppe
Für Führungskräfte in allen Branchen und jeder Größe

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